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职场日记:态度是解决问题的第一能力

职场日记:态度是解决问题的第一能力

作者: 马行万里008 | 来源:发表于2020-11-13 20:41 被阅读0次

    周总,是我的项目分包供应商负责人,也就是乙方的乙方。

    40多岁了,脸色红润,经常面带微笑。

    我特别喜欢跟周总交流,他属于那种待人特别真诚的人。

    没有市场人的精明,也没有这个年纪该有的所谓成熟男人的城府。

    都这个年龄了,还有这种纯真,确实很稀罕。

    该应该说,在为人处世方面,他还是校园模式。

    这一点跟我很像,一点都不“社会人”。

    好像很多人都这样,一毕业就进了大公司,或者进行体制内,只在基层摸爬滚打,或者不喜欢跟人交流,专注技术,接触的人也都是一个模式。

    没有学会见人下菜单,多数情况下一视同仁。

    上次系统故障,周总来了几天,排查故障,硬件软件,认认真真,甚至10几米的高架也要亲自爬。

    本来系统与系统之间是有接口和界面的,有些超出了他负责的范围。

    其他厂家都会以此为借口,只要不属于自己责任,就都撤回去了。

    我提醒他好几次,让他首先排查自己的负责软件有没有问题,找到日志,拍照,先自证清白。

    但他没有这个意识,只是单纯的想着解决问题,软件硬件同步排查。

    最后有一项,始终查不到原因,其他相关的厂家觉得差不多了,查不出来了,就撤走了,

    他说,世上不存在灵异事件,偶发性故障的发生也必然存在某种操作或者设计上的BUG,

    最后坚持,协调资源,找专业人士,查个清楚。

    他觉得查清楚之后,也是他和他公司的知识经验。

    周总以前也是在国企待了将近二十年,前两年才跳槽出来,想有个更高的收入。

    他现在的老板,是他以前的乙方,就是看中他那种认真,负责,还非常单纯的处事态度,才高薪把他挖了过去。

    当然,他说,是因为技术好。

    态度好,害怕技术不好吗?

    有能力解决问题的人,首先是责任心强,其次是学习能力强。

    愿意担当责任,愿意承担风险,上帝为什么不眷恋他们?

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