周末下午，突然被拉进一个在线会中，因为系统版本的Bug，团队Leader大发雷霆，一通批评指责。
其实没有多大的问题，只是新版本的整合出了一些问题，各自团队的负责人都没有太在意，交由基层的同学解决这些Bugs，但由于对进展并不太了解，体现出一些配合和责任担当的问题。
团队的成员都非常优秀，一群有想法、有能力的年经人，在一起做一件有意义的事，有意义的事并不轻松，它也不一定有趣，特别需要用坚持、坚韧性的精神去解决问题、克服困难。
团队的负责人，要去阵地上，不是亲自去做每一件事，而是对团队的问题要极为清楚。掌握团队工作动态，才能更好地负起责任来。
2022年9月4日
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