真正靠谱的人:事不拖 话不多 人不作

有网友问:如果让你用一个词来高度评价一个人，你会用哪个词？

有一个高赞回答:靠谱。

什么是靠谱？

靠谱就是凡事有交代，件件有着落，事事有回音。

一个靠谱的人，往往具有这三个特点:事不拖，话不多，人不作。

01.靠谱的人，事不拖

靠谱的人，做事不拖拉。

他总是在自己能力范围内，尽全力把事情做好。

前段时间，公司新来了一个同事小刘。

刚来没几个月，部门领导给所有的人出了一个题目：春节过后写出2023年个人成长方案。

很多人以为小事一桩，无需着急，拖着，用的时候准备就可以。

结果，领导突然检查，只有小刘一个人认真地准备了文案。

由于小刘不拖拉的态度，领导对她青睐有加。

虽然工作还不算熟练，公司也开始把一些重要的任务交给她。

单位新来的同事小刘，虽然业务工作不算熟练，但是已经开始接触一些比较重要的任务，比如会议文案起草，领导行程安排。

原来，一次部门领导给所有的人出了一个题目:春节过后写出2023年个人成长方案。

仅仅几个月，小刘就成了领导的左右手。

靠谱的人，不透支别人对自己的信任。

遇到事情，不会找理由借口推迟，他们的理念是先行动再完美，及时雨好过马后炮。

做事靠谱，不仅赢得尊重和信赖，而且让人放心和佩服。

02.靠谱的人，话不多

人们常说：“一壶水不响，半壶水响叮当。”

真正靠谱的人，懂得控制自己的话语权，嘴上有拉链，不会到处说，更不会不停地说。

有人做过一个统计，工作中哪种人最不受欢迎？

高赞的回答是：自己工作能力不强，却还经常夸夸其谈的人。

同学阿伟特别爱说，好几次同学聚会，他一个人全程“话霸”，其他同学想要发言，连一个机会都很难拥有。

单位开会的时候，阿伟时不时在领导面前插话，见缝插针地吹嘘自己。

但是他工作能力不强，常常出现失误，需要别人补救。

慢慢地，同事见到他在，都悄悄地躲到其他地方聊天，很少带他。

生活中，不是所有的事都需要说。真正的靠谱是做出来的，而不是喋喋不休。

想要赢得尊重和认可，唯有成为别人信赖的人。

外强中干，夸夸其谈，不是让人踏实的好方法。

少说大话，多真心做事。真正靠谱的人知道，行动永远比语言更有说服力。

03.靠谱的人，人不作

曾看这样一句话：“能自己扛的就别声张，矫情的样子不好看。”

生活是自己的，不是别人的。

如果得了公主病王子病，一而再再而三地挑战他人的底线，只能令人生厌。

真正靠谱的人，不作，懂得做自己，也允许别人做自己。

他们尊重、包容他人，滋养着自己，也滋养着周围的世界。

著名演员陈道明出道多年，获得众人好评，尤其是塑造的康熙皇帝，深入人心。

他之所以取得成功，除了与天分和努力外，更与他的德行修养有关。

他从来不耍大牌，认认真真工作。遇到需要帮助的年轻人，也是尽可能地成全。

正如董卿所说：“相对于喜欢我更在意尊重，因为喜欢很多时候来自表象，而尊重却源于本质。”

不显摆，不作，尊重个体差异，方能尊重一切人与物，向周围不断传递正能量。

真正靠谱的人，不一定是最出色的，却一定是低调不作。

04.写在结尾

股神巴菲特说：“靠谱，是比聪明更重要的品质。”

人生海海，最需要靠谱助力。

做事雷厉风行，不拖拉，说到做到，让人信赖。

不夸夸其谈，踏实做事，值得托付。

为人低调不作，尊重他人，让人亲近。

愿你我都可以做一个靠谱的人，成就别人，也成就自己。