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榜样不一定是永恒的 (6)| 只为读懂你

榜样不一定是永恒的 (6)| 只为读懂你

作者: 中华有为_luo_ | 来源:发表于2023-11-06 23:35 被阅读0次

    主题词

    “你们知道如何让绿豆加速发芽吗?

    先用开水烫豆子“。

    作者:任正非,2014年7月23日

    来源:任总在小国综合管理变革汇报会上的讲话

    正义门

    其他对汇报内容的建议:

    综合变革集成方案:应该包括合同全生命周期管理,不一定要列出单项来,但应该在解释中要体现。合同承诺人要承担责任,要与合同执行结果绑定。

    小国综合管理变革试点成员:增加IT人员,做好流程贯通后的IT实现保障。机关职能部门的40个人,至少有六到八人是财经背景,可以到社会上招一批有综合管理经验的人。

    我们公司财务人员都是属于那种“大架构”式的管理,太条理化了,使得小机构有时也做的很庞大。而社会上小模块式的综合管理人才更多,让这种背景的人才加盟进来,带来的一些经验就是综合管理。

    基于场景的标准化模块流程做得很好,可以单独汇报一次。

    你们今天胶片思路很清晰,直接把胶片发个总裁办邮件,让大家去学、去悟。

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