培训笔记 191018

交付的标准和要求是什么

（用户反馈 不求甚解？！自己负责的工作做好 什么是好的标准呢 几个简洁的核心吧）

目标是什么  标准是什么 效果是什么

不求甚解 一知半解

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拓展知识范围 阅读 好奇心

持续改善时间管理能lp

拓展能力范围

从单一人才到复合型人才

对我来说 轮岗真的是一件非常有价值的事情

信仰

做自己

快乐

自信

责任心

好奇心

多任务线的处理能力

界定清楚问题

一直想

积极主动性

雪白透亮 很通透

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商业分析能力

财务思维 预算呀什么的 商业诉求 用户需求

人力资源

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