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卢俊卿:讨厌第二,拒绝平庸

卢俊卿:讨厌第二,拒绝平庸

作者: 纽菲达Nufargo | 来源:发表于2018-06-22 14:31 被阅读22次

    文丨饭范

    图丨网络

    2018年6月11日早晨9点,在天九集团总部会议室,天九共享网络科技集团第一期学员培训正式开幕,集团卢俊卿主席发表了前瞻远瞩、发人深省、充满指导意义的发言。

    卢俊卿

    一、培训是严肃的爱,受训是最大的福

    培训会一直培训下去,为什么要培训,因为不知道,指导大家都成为培训师,培训到终身,创新变化停止,就等于死亡,“成熟是一个相对的概念,永远都没有成熟”。

    这是一个永远学习的时代,“培训是严肃的爱,受训是最大的福”,这是一个重要的理念,不行才是培训的理由,万事学为首,随时要充电,我们要向全世界最先进的企业学习,向全世界最厉害的人学习。

    二、讨厌第二,拒绝平庸

    我有一个座右铭:“讨厌第二”,卢主席说他从小就拒绝做第二。我们要做世界第一的企业,要成为互联网时代的一匹黑马,我们每一个人都要有一种精神“拒绝平庸”。我们天九梦,就是冠军梦。

    卢主席语重心长的说到,同志们,这个世界上有两种人最幸福,一种人是平平淡淡,衣食无忧的幸福,稳定,一大片人群的幸福群体。中国文化“厚德载物,自强不息”,其他的东西都在这个之下,这就是中国的文化信仰,这种DNA决定了,中国人的奋斗精神冠绝全球;另一种人最幸福的人,就是奋斗者。

    三、工作为了幸福,幸福需要工作

    咱们的网络科技集团,要成为互联网界的一匹黑马,网科集团的奋斗者们,幸福来自奋斗,为什么奋斗会幸福,因为生命是一个过程,而不是结果,工作为了幸福,幸福需要工作。

    我们每一个人的人生价值,只有在工作中才能得到体现,人生最精华的部分都在工作,这个时间段如果不幸福,那么幸福的人生必将大打折扣。工作是生活当中最精彩的部分,关键在与心态,如果你把工作当成一种负担,不仅不幸福,也会工资不高。

    “一份薪酬,十分付出”,接下来你将得到“十分薪酬”,这叫“先予后取”,根本是“一种心态”,心态决定一切。

    四、打造一个基于大数据的精准营销系统

    天九网科集团的使命:打造一个基于大数据的精准营销系统,为天九插上互联网的翅膀。没有科技集团,就没有天九的未来,所有的企业都必须互联网化,所有的企业都需要大数据、共享、云计算、万物互联。

    互联网的上半场、下半场:上半场做了两件事:万物互联+电商,下半场:互联网+

    阿里是:互联网+

    咱们天九是:+互联网

    认识自己,如果,你遇到一个人哭的很伤心,问他为什么,他说不知道。这就好比是身在部门其中,却不知其中是什么。

    五、海量数据资产

    云计算,就是根据流量交易,按流量收费。我提个概念“云思维”,人们都进入了云时代,人们也要进入云思维的时代,我用《红楼梦》薛宝钗的一首诗,讲这种思维“好风凭借力,送我上青云”,这样的人才有未来。

    看不到未来,想不到未来,怎么会上青云呢?努力让自己站在未来看现在,来思考问题。这就是人和动物最本质的区别,人有梦想,人有精神追求,动物没有。

    卢主席强调,我们这次培训,有的放矢,极具针对性。我们要是一个人,不管做到多大,永远是一个人,我们每一个人都是这个集体的细胞,是一个有机的整体。

    六、天九云,有未来

    互联网公司的估值方法,是按照平方来估值,是新物种,新物种有未来。

    产品好不好,推广好不好,是天九云的根基。产品是发动机,推广是轮胎,好的发动机,好的轮胎,结果非常的不一样。但这还不够,还有系统,产品+推广+系统,最终形成强大动力,系统最重要,

    未来,企业家半夜醒来,不是摸老婆,而是摸手机,开手机,打开天九云。未来,企业家每天都要看天九云,未来,生意在天九云上做。

    这种期待是可以实现的,我们天九就是要为企业家提供一站式的服务,这一点,我们非常自信,因为我们对企业的需求,企业家的需求是非常清楚的。

    我们在做一个功德无量的事情,这个社会价值是巨量的,更深刻的践行到天九的使命:为企业加速、让伙伴幸福。

    未来,我们网络科技集团,一切营销都是精准的,互联网实践是制度化、规范化的。管理是最求极致的,高逻辑性的,战战兢兢的,高效执行力的。

    周校长为我们描画了美好的未来,我们天九的业务,即将插上互联网的翅膀、追求极致精神的翅膀、ALL IN的翅膀。

    七、团结,奋斗

    下午,黄河京都会议中心,集团李主席带领我们,成就了一个世界冠军。

    有梦想,才能两眼放光,步调轻快。有梦想,就会有激情,激情是创造力的源泉。有激情,就会有创造力,有创造力,才会有创新,有创新,企业才会有未来。

    每天天一亮,我们就进入了竞争的时刻。而领袖的担当,勇气,责任,走在了最前列,是42人队伍的灵魂。42个人的队伍是“一个人”,每一个人都是细胞,一个有机的整体。

    31秒、8秒、160个俯卧撑,从一盘散沙,最终成为紧密的一个队伍。

    八、行动计划

    每个个体都有意识,人人献计献策,要解放思想,但我们是一个队伍,要统一思想。

    最终我们把思想统一到解放思想上,最终解放的思想统一成一个思想,即无条件服从企业文化,文化是领袖凝练的最高智慧。

    刚来,听话,照做,先统一思想,未来解放思想,最终成为世界冠军。

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