【0711晨读感悟】成为高效能人士的三个习惯

积极主动扩大影响范围

我们常说要积极主动地为自己创造条件，与人交谈，但是这里的积极主动指的是主动和自己对话，当外界环境不是很理想时，能及时的调整自己的状态。这里就有了两个范围，关切范围和影响范围。关切范围只专注于自身所在意的事情，而影响范围是指人们能够影响改变的事情。虽然影响范围往往比关切范围要小，但是要想成为成功人士，其影响范围需要不断扩大。这也是很好理解的，当一个人只注意他的关切范围，而不关心他人，这个人的眼界就会越来越窄，固步自封。

以终为始

短短的四个字简要的表现了以目标为导向指导行动。这里的“终”就是目标，在做事情之前明确我们的目标是什么，我们想要什么。等问题明确了，再来展开行动。

要事第一

着重处理重要的事情，而不是紧急的事情。从长远上来看，重要的事情经过长时期的挤压就变成了紧急的事情。

最后，个人管理的四个步骤：

1.确定角色

2.选择目标：确定与角色对应的目标

3.安排进度：把要做的事情合理的分散开

4.逐日调整：每天关注行动的完成度，并结合期限进行调整。当然有很多事情单单靠计划和清单也许有些牵强，这里就需要“对事讲效率，对人讲效果”。