记得我们都说过，要把生活过成自己喜欢的样子，那到底什么样的生活才是自己喜欢的呢？
有畅想过未来生活的样子，生活中简单自在。
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而在接触天赋优势后发现，原来我们是可以基于优势去生活，去创造真实的快乐和有趣的故事。
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行动故事
从事传统外贸行业，有着稳定的工作、日渐增长的收入。毫无生气的氛围，内心不快乐且焦虑。每天最期盼的是周末快点来，然后变着法子去放飞，感受自己是活着。但这也只是暂时的切换，并不能解决根本的问题。而在学习天赋优势后发现是因为内在驱动力，那股渴望改变的力量。
在2016年接触到行动派，无比契合的学习，践行，分享的理念。
2017年打开自己，开始认真的审视自己并学习接纳自己。
从兴趣爱好出发，发起了伙伴圈户外活动践行梦想清单。也是通过这一年时间不断的行动，在一边发挥天赋热情时，也是自身优势的探索过程。
再通过跟随刘佳老师学习了天赋优势课程，让我意识到我应该顺势而为地去创造喜欢的生活。
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优势分析
我的学习天赋是很好的优势教练需求之一，做事追求完美、又有责任的态度，极强行动力和统筹领导力，都是很吸引的人格魅力。成就感让你有活力，所以当我能够成就别人的时候，同时又成就自己的事业，这会是非常强大的驱动力。
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而我的合伙人的优势是善于统筹资源，有一定管理学知识为基底。对职场规划有一定理解和践行。能够主动发现人的优势，所以也是她的包容优势体现。善于沟通，积极都是。我们形成了优势互补的搭档。
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所以2018年的我们将发挥天赋优势，带领大家一起专注于优势领域的探索训练和践行，基于优势去整合事业与成长。
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优势训练
这周六我们带领团队开启了第一场的发现优势探寻之旅，践行优势管理理念。
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天赋是什么？从哪来？到从天赋与优势之间的关系是什么？它背后的世界观是什么？
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如果不了解也不会运用才干，你会损失什么？
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8个有关成长轨迹的问答来帮助我们开启寻找天赋。
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在这个过程中让自己真正放松下来，回归到自我。只有将自己放空，才能听到内心的声音。
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从过去，现在到未来，开启自我探寻。
通过天赋主题练习，让伙伴们对拥有的主题有了自己独到的解读方式。
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领导力优势团队，需要在四个优势领域都有所体现，才能创造出更大的势能。
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最后的构建优势蓝图的过程中，从无从入手，到一张纸完全无法承载他们的想象力。当未来的蓝图呈现出来时，大家都是惊叹不已。
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你亲自动手绘制天赋蓝图的样子真美。
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最具思考天赋的你，开始想象未来的蓝图。
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好奇宝宝作画过程都是享受的。
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仿佛看见了好多好多小伙伴跃然于纸，不愧是具有关系建立的你。
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带领大家共同经历了5个多小时的烧脑历程，让彼此重新开始认识到自己身上的天赋和身边伙伴的闪光点。
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我们每个人都是独一无二的，也都具有与众不同的天赋。不要让它被埋没。
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彼此欣赏
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向内探索
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发现天赋
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愿我们每个人的天赋优势都能被发现，被看见，被支持，被点亮～
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