今年的经济形势十分严峻，下半年尤甚。
关于这点，无论是业绩利润明显下滑的企业主，还是身边裁员缩招动作迅猛的职场人，应该很容易达成共识。
中国高薪行业的“三驾马车”，互联网、金融、房地产，纷纷在这一年低下了之前高昂的头。ofo、锤子破产在即，股票、基金市场一片惨绿，地产商、房产中介哭穷从年头到了年尾。
媒体行业，紧跟热点，趁着年尾策划主办各类“通气会”、“打气会”论坛。背后原因说白了，就是经济寒冬之下，企业主，尤其是中小企业主生存变得更加步履维艰。病急则乱投医，迫切渴望通过“抱团取暖”，抵御这场不知将延续多久的寒冬。
2019年春节返乡潮，来得比以往更早一些
制造业，是经济形势的晴雨表。
由于中国地域经济的发展差异，造成每年的年初，都会有大量西部人口到东部地区制造业工厂打工；而到了每年的年尾，又会是全球范围内最大规模的人口返乡潮。
多数中国人更习惯将这件事儿，简称为“春运”。春运，事实上是中国特殊国情下，城镇化进程中的特殊产物。每年春运开始结束时间，春运总客流量，各城市客流量等诸多参数，都是中国年度经济形势的重要参考指标。今年，自然也不例外。
根据国家发改委的安排，历年春运一般从春节前15天开始。然而今年，放假返乡的消息早在半个月前就已经从更温暖的地方传来。
11月底，东莞某服装厂贴出的一张“春节放假通知”在网上流传，假期从12月初到3月初。同一时间，当地另一家手机厂商通知员工，因公司目前经营遇到重大困难，部分业务停产，安排一部分岗位人员，放假时间竟然长达5个月。更大规模的工厂停工的消息还在不断传来。
困难来自多个方面。首先是，中国人工成本正在越来越贵。一方面，不少外来务工人员认为在大城市中一个月五六千块的工资生活尚且捉襟见肘。但另一方面，昂贵的综合营商成本，让企业不堪重负，前些年外资制造业早已纷纷撤向东南亚等更低劳动力成本国家。而国内中小制造业企业，多数无力迁徙，大批量倒在这场无声“战役”之中。
其次，沿海地区制造业，外贸订单在过去这些年中始终是最重要的利润来源。在全球经济形势日趋严峻，中美贸易纷争在今年一而再，再而三被“打响”的背景下，饶是中兴、华为这样的巨头企业都深感压力，中小制造业企业裁员、减薪，就成为求存的必然方法。
再有，今年的冬天，来得也比前些年早了不少。12月初，全国范围内气温骤降，亚热带广东地区气温一度跌至个位数，北方城市多数更是近十年来最早时间点降至零度以下区间。对于制造业而言，过冷的温度同样会对生产造成明显影响（例如建筑业等室外工作行业），尤其是中国广大的北方地区。
而环保问题，同样是近几年来，中国中小制造业企业面临的重要压力来源。今年以来，“环保风暴”早已不局限于长期受环境污染影响的京津冀地区，长三角地区，同样开始重拳打击环保不达标企业。
江苏省计划要在2018年底关停2077家企业，到2020年关停环保不达标、安全隐患大的化工企业1000家；湖北要求沿江1公里内化工企业在2020年底前完成“关改搬转”，江西发文要求长江周边1公里禁止新建化工项目，5公里内禁建化工园区。
多重条件的综合作用下，使得今年的“返乡潮”，比以往都要提早了不少。原因并不是外出务工人员对于回家迫不及待，而是多数人都不得不因为“无工可做”提早返乡。
而明年如何，对于他们而言，一切都还只是未知数。
全国人力资本总量40年增9倍，山东、河南、广东居前三位
近日，第十届中国人力资本指数发布暨人力资本国际研讨会于北京召开，会上发布了《中国人力资本报告2018》。人力资本是经济增长（全要素生产率）的重要推动因素。根据报告，1985-2016年间，中国人力资本总量增长9.36倍，年均增长率7.98%。
其中，2016年，人力资本总量前五位为山东、河南、广东、江苏和浙江，人口大省较多。后五位的是甘肃、海南、宁夏、青海和西藏。
报告指出，1985-2016年间城镇人均人力资本显著高于农村，且城乡间的实际人均人力资本差距在不断拉大。因此，城乡间人均人力资本差距的加大会进一步扩大城乡经济差距，从而加剧城乡发展的不均衡。
此外，一些传统人力资本度量指标也在发生显著变化。1985-2016年间，全国劳动力人口（包括学生）的平均年龄从31.9岁上升到了35.9岁。城镇劳动力人口（包括学生）的平均年龄从32.3岁上升到了35.2岁，乡村从31.7岁上升到了36.9岁。
2016年，平均年龄最高的前五个省份是黑龙江、辽宁、重庆、吉林、内蒙古，东三省全部位列其中；平均年龄最低的五个省份是甘肃、新疆、海南、贵州、西藏。
受教育程度也是衡量人力资本的重要指标之一。报告显示，1985-2016年间，全国劳动力人口平均受教育程度从6.1年上升到了10.0年。其中城镇由7.8年上升到11.2年，乡村由5.6年上升到8.5年。
2016年，平均教育程度最高的前五个省份是北京、上海、天津、江苏、辽宁；平均教育程度最低的五个省份是甘肃、贵州、云南、青海和西藏。
报告分析认为，这表明中国年轻人占总人口的比重在逐步减小，人口老龄化趋势逐步显现。
人口上，中国未富先老；劳动资源上，中国未富先贵；区域经济上，巨大鸿沟还在被越拉越大。以上种种，都值得每位成年人警惕与关注。
这一场经济寒冬，时间会比多数人预想得要久很多
最后说一句些题外话，年底了，事情非常多。一方面要为忙碌的今年收一收尾，另一方面也要为更加忙碌的明年做好充分的准备。过去两三天推文以分享为主，原因正是在这儿。今天时间稍微富裕一些，特意整理了一下近期的思路，给大家一些面对经济紧张趋势下的建议：
1、收减开支，尤其是娱乐享受类开支。例如，有新购车计划的可以暂时推迟，有改善购车需求的更应该谨慎考虑。
2、临近年尾，国人向来喜欢在春节档大幅消费，尤其是在商家的“推波助澜”下，过热、过度消费极易发生。今年春节，建议可花可不花的钱，尽量不花。
3、扭转过去五年、十年甚至更久时间内养成的部分“错误”消费观，着重关注个人及家庭的负债情况和储蓄情况。确保较长寒冬来临之际，不会出现“弹尽粮绝”的情况。
4、这场经济寒冬，一方面是周期性使然，另一方面也是过去长期采用强经济刺激制度推迟解决经济问题的后遗症。所以，我建议大家这次寒冬打起十二分的精神，它不会像之前的几次经济寒冬一样，“随随便便”就被化解。
不过好消息是，经过这次经济寒冬的洗礼，中国的经济将会变得更加成熟，中国的消费者也将变得更加理性。在长时间的经济高速增长过后，人们极易患上对经济形势“过于乐观”的毛病，进而在人生各项重大选择上草率出招。
2019年，城镇化依旧会保持较快进度，大城市基建及人口流入同样不会放缓，城市之间的竞争还将进一步朝着多元化、深入化和复杂化的方向演进。年轻人的机会，始终不会少。
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