有朋友说教练即导师,这个认知显然没有透彻;
教练,是找出下属的优势:请问任何一个下属是不是都有自己的优点?只要他工作一段时间后,一定对工作有自己的见解,那么我们的目的是找出他的优势,然后提高他们的绩效能力,可能是短期或长期对下属的辅导;
所以教练,可译为Pull out,拉出来。
导师,是把有用的建议和指导直接告诉下属:导师是把自己的经验倾囊而授,告诉他我这个跌过的跟头你不能再跌了。所以我跟你说这个经验教训是什么?掏心掏肺的,很愿意帮助他人成长的。然而大家都有经验,当一个人掏心掏肺告诉你的时候,通常我会什么表现?(压抑),然后我们就说:对,你说的对,嘴巴上说你说得对,然而心理上可能有时候就会想你那是老黄历了,导师他是倾囊相授,他也很真心实意,可是我们就会觉得我们年代不同了,难免会有这样的想法。在这个过程当中,导师以身作则他可能对我们下属影响时间比教练要长。
所以导师,有个单词 Put in。
以上是导师和教练有不一样的地方,导师也是一种助人的方法,所以各位在原来导师的功力上,再用点功,就更厉害了!
网友评论