前言：三年理论知识积累，三年努力提高自己，三年心心念念，只为了大一就种在心里的目标——去邵逸夫实习。时间匆匆走过，今年七月份，是学校生活的结束，更是真正遇见邵医的开始。
邵逸夫医院是一所具有国内示范标准的现代化、综合性、研究型的三级甲等教学医院，在过去短短二十年里迅速发展，得到了国内同行和社会的认可。中西交融的文化背景，催生了独特的邵逸夫医院管理模式和邵医文化。尤其是邵医护理管理以先进的国际护理管理理念为指导，融汇中西方护理文化精髓，历经二十年的运行，形成了独特的护理管理模式，受到中国护理界的关注，并赢得了护理管理者、临床护士及实习护士们的青睐。据我了解，邵逸夫医院有良好的主动学习氛围，建立了“学习、分享、共进”的护理团队文化。其次，邵逸夫医院服务理念“Giving you sincerity, confidence and love.”，这一点让我非常感动。而且邵逸夫医院建立有评估和干预、沟通、评判性思维、人际交往等八大护士核心能力的培养进阶体系、临床高级专科护士发展平台等，各种平台的建立与发展，造就了邵医护士积极进取、主动学习的邵医学习文化。以上内容都是我非常感兴趣的，也非常想去体验。我能得到来邵逸夫医院实习的机会，融入医院的护理团队，深入了解医院的文化，这是我极大的幸运。
邵逸夫医院护理核心价值观是“正直真诚，关爱尊重，凝聚合作，整合成长，卓越创新”，这是对护理人员的完美诠释。护理是一份高尚的职业，每一个从事护理的工作人员，宣过誓，掌握着扎实的理论基础和娴熟的操作技能。他们认真工作，通过层层考验，用心地去照护饱受病痛折磨的病人，真诚守护每一个生命。护理的职责不只在于解除病痛，还有陪伴和支持。病痛带来身体上的不适，也让人感到焦虑、恐惧和孤独，更缺乏安全感。护理人员尽最大的努力去温暖他们、陪伴他们，成为他们的照护者、陪伴者、支持者，更是亲人，让他们有足够的勇气和信心去战胜病魔。当然，为了护理的未来，护理人员彼此尊重和接纳，有共同的目标，并愿意为之努力，在不断尝试中创新和成长。
在填写邵逸夫医院实习申请表的时候，我重新认识了自己价值观，但目前不能与邵逸夫医院护理价值观相提并论。我是一个正直又有原则的人，平时也真诚待人，愿意关爱和尊重他人，但在合作和创新方面，仍需要很大的提高。感谢邵逸夫医院给我这次实习机会，我有幸融入邵医的护理团队，得到各位老师的悉心指导，为我的成长助力。
在实习生活还没有开始的时候，我总是在思考如何成为一名优秀的实习生，如今我已经成为一名实习生三周有余。答案逐渐了然于胸：掌握扎实的理论基础，在医院里要大胆尝试操作，无论成功与否，都要进行反思和总结。对于课下可以练习的操作，一定要多练习。平时的课程安排按时到场，课前做好预习工作，课后做好笔记、勤加复习。除了专业知识和技能的培养，还有锻炼自己的心态和交流沟通技巧，为成为一名优秀的实习护士做准备。
遇见邵逸夫，是我的极大幸运，我相信越努力越幸运！
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