很多人相信做人很重要,要会做人,才能不吃亏,会做人,才能左右逢源,不管你懂得多少知识,不管你有多大的能力,不会做人,都可能会处处受阻,更难以得到贵人相助。
可是也有人认为做事更重要,你再会做人,如果事做不好,没有人会因为你的好,而一直容忍你的过错。打感情牌,或施于小恩小惠,是无法赢得别人真正的信任。如果事做不好,相信也鲜有人会对你有好感。
这样看来做人做事到底哪个更重要?还是都很重要?现代人真累,即要会做人又要会做事。
不过这也分情况,基层做实务的工作的地方做事最重要,如果你有价值,有技术,甚至没有必要会做人,很多人抢着与你合作,而且如果你整天想着做人,必然少有时间去把事做更好 ,而你把事做好,也就是最大的做人,树立良好的口碑。而这靠做人是做不出来的。
而在管理层,做领导的事情上,做人就显得更重要了,那些干大事的人,那些伟人,无一不是很会做人。人际关系不好,你有天大的本事也没有用。举个很小的例子,比如员工范错,如果你大肆指责,会让他感觉你针对他,或者在耍威风,没有人会听你的,而如果你会做人,让他感觉你是为他好,也顾及他的面子,是在帮助他,必然能欣然接受,进而顺利的完成工作。
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