今天早上开早会.我支持巍巍的时候,是正面的案例,需要活出感染力,豁出去的那种感受,当时我对这件事情有看法,没有真正做到,后来教练给我批一顿。
成果,没有支持到巍巍。
行为,恼火,焦虑,无奈,委屈,生气。
信念,觉得这种正面不一定用用这种方式支持她
区分自己与他人我认为这种方式很虑伪不等于,他是这样子认为的。
人和事,我关注的正面情绪不一定要这样子支持他人,而忽略了,对方正面是给他一份力量,激励她让他变得更好,让她往好的方向去走,让他看到自己真正的优点。
内部与外部,我关注教练给我批一顿这个负面情绪而忽略了教练是指出我的盲点,让我如何调整自己去接纳这些盲点,去突破自己的肓点才有所成长,教练的用心良苦。
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