小时候的我们盼望快点长大，告别堆积如山的作业和父母的唠叨，
长大后的我们渴望回到学生时代，享受无忧无虑的快乐，
成长怎么如此矛盾。
离开大学象牙塔，走向社会，懵懵懂懂步入职场，
走着走着走到一个十字路口，不知道具体的方向在哪里，好像自己走进了一片沙漠，不知道该往哪个方向走，索性就只管往前走，褪去青涩，奔波职场，一路跌跌撞撞就是7个年头。
一、确定行业，持续培养职场竞争力
2013年大学毕业，没有目标性的找工作，我做过书店营业员，做过收银员，学过咖啡，学过茶艺，花艺，从来没有想过自己以后要做什么也没有考虑过未来过什么样的生活，心里总是想着自己还年轻，有大把的时间去慢慢考虑。
时间如流水，逝者如斯夫——《论语》
时间回不到过去，因为择业的盲目，以至于现在去找工作，没有拿上手的技术，没有一份完整的简历，没有足够的社会经验，没有足够的能力去匹配工作岗位，即使有自己如意的工作岗位，也因为自己无法胜任而淘汰掉。
因此，确定自己行业，找准自己的职业方向，持续性培养自己的职场竞争力，不至于像我一般如此尴尬。
如果现在的你正值大学毕业，那么你就要尽早确定自己的职业目标，想做什么行业，就在这个行业深耕。当然刚出来的这段路是很难走的，会遇到很多的挫折和困难。没有哪一条路是顺利的，没有哪一个赚钱的行当是轻松的。
有些人会说，困难和挫折，打击信心，困难大挫折多人会扛不住，反过来想一想，刚开始立足社会，眼前的困难抵挡不住，以后遇到更大的困难，能承受得住吗？
何不逼自己一把，逼自己一把，你都不知道自己有多优秀。
逼自己一把，激发自己的潜能，这条路你觉得可行那就要坚定目标走下去，如果自己认为不可行，那就尽早放弃重新规划。
二、不要当思想的巨人，行动的矮子
光是话不行，要紧的是做——鲁迅
嘴里练着千条路，早上起来走原路，就是形容不付诸行动的人。
确定了自己的职业目标，你想去怎么实施，你想成为什么样的人，你想去怎么做，你想把这个事情做到什么样的程度都取决于自己，所以不要做思想的巨人，行动的矮子，
十个空谈家抵不上一个实干的人——柬埔寨
不要光说，不做，形成习惯性的懒惰，别像我一样，没有严格要求自己，所以现在没有一件拿得上手的职业技能去职场比拼，职场一度瓶颈，
尽早确定自己的职业目标，付出行动，行动才是持续收获的关键，有了行动才有进步，就像托·富勒说的那样行动是知识特有的果实。
三、吃苦有限度，避免入吃苦死区
年轻人要能吃苦，先苦后甜，长辈经常这样说。
我发小大学毕业的时候，因为没有社会经验，也不知道该如何去规划自己的职业方向，迫于租房生活压力，然后盲目的找了一份销售工作，每天一早就去公司报道，发小本身性格内向，产品没有销售出去，身体反而累垮进了医院，自己心里感觉苦，但是告诫自己这点苦算不了什么，
销售工作干了半年没有什么发展，但是想一想还要坚持下去，可是在一个学不到任何技能和自身不擅长的工作情况下，盲目的去吃这个苦，其实是陷入了吃苦死区，
吃苦也得看这个苦吃过后能不能有所获？学习到了什么？如果陷入吃苦死区，脑子里面总是想着眼前的境况，没有思考苦后的结果，苦只能吃一段时间，先苦后甜，如果一味的吃苦，对个人的发展也是不好的。
四、走出舒适区，折腾要趁早
大学同学小林毕业后，父母拖关系给小林找了一份事业单位的工作，每天朝九晚五，按时上下班，工资不高，工作压力也不大，吃住都在家里，小林看着其他同学在大城市打拼，感觉自己眼前的工作一眼能望到头。
内心想出来闯荡，但自己又不敢轻易走出舒适区，已经习惯了朝九晚五安逸稳定的生活，突然换到职场上，一方面自己下不了决心，另一方面担心自己换了工作承担不了风险。
这里我想说：如果自己还有折腾的心，那就要走出舒适区，趁早折腾，如果只想安逸稳定，请放弃折腾，立足眼下。
折腾要趁早，时间不等人，趁早把生活折腾成自己想要的样子。
每份收获都需要付出，每一份收获都需要行动，天将大任于斯人，必先苦其心志，劳其体肤。
普普通通的我们，身处快节奏的社会，有困难有挫折，但方法总比困难多，找到自己的职业方向，避免不必要的弯路，始终会收获一路向阳的喜悦。
工作7年，跌跌撞撞走了7年，说到这里，感慨很多，给大家“4个培养”方面的建议：
1.培养学习力，培养自己一技之长，让自己成为专业型人才
这几年我的工作都是在人力行政岗位，根据我自己的工作经验。国企央企或者是事业单位，这些单位特别注重学历，基本上以高学历公开择优录取招聘的人员，很多求职者一味的追求学历，认为有了高学历，才有进入好单位和大企业的条件，才具备职场优势，
其实不然，“史上最牛女专科生——曹晓洁，没有颜值，没有背景，没有高学历，却被福利软件、印度INFOSYS、IBM三家跨国公司同时选中，上海的IBM公司资深服务外包专家屈中华先生认为，IBM之所以录用曹晓洁，是因为曹晓洁具备跨国公司所需的英语、日语和软件开发的技能。也和她积极学习，超强的学习力有关，可能我们做不到曹晓洁一样的厉害，每天进步一点，也是好事，不积跬步，无以至千里。
学历固然重要，学习力更重要，职场是一所大学，职场当中有很多需要我们去重新学习的知识，比如社会经验、人际关系、沟通、办公技能等，职场方方面面的知识都是需要我们不断培养自己的学习力，为自己职业生涯垫石铺路。
2. 培养情商力，察觉他人的真正需要，让自己成为大家喜欢的人
情商简单来说就是掌控自己情绪的能力，一个人的情商高低直接决定了职业发展的方方面面。
情商高，不是迎合别人，也不是放飞自我，恶心别人，成全自己。
情商高是一种人性的修炼，高情商者能够体会他人的情绪及立场，
通过倾听，理解并适应他人的情绪及感受，维系融洽的人际关系。
这并不意味着情商高的人就很累，相反这恰恰是令自己很舒服愉悦的一项技能！当你能够感知他人的情绪，让他人开心了舒服了，
察觉到了他人的需要，大家也会信任你，喜欢和你交流，对自己而言何尝不是另一种快乐呢？利他也是最好的利己。
3. 培养专注力，不任性跳槽，才能领先别人一步
现在年轻人普遍跳槽离职率比较高，
《第一份工作趋势洞察》报告70后第一份工作平均4年换一次工作，80后3年半年换一次工作，而90后一下子跌到19个月，95后更少，平均7个月就辞职。
换工作穷一年，换行业穷三年。年轻人不要频繁的跳槽，前提是选定这个行业，然后专注发展，持续的培养自己的专注力，学习系统思维，打造自己核心竞争力。
专注力帮助我们学习系统的知识，训练自己的逻辑思维，
跳槽不是勇于追求挑战，能忍住不跳槽，耐下性子来把手上的事（哪怕是自己觉得不擅长不喜欢的事）做快做好做精，才是你领先别人的第一步。
4.培养赚钱力，自己要做到看菜吃饭，量体裁衣
刚毕业的新人或者是工作两三年的人，经济方面会出现入不敷出的情况，前段时间看新闻了解到现在年轻人网络贷款越来越多，借时爽，还时愁，网贷成了年轻人还款焦虑的大问题，
透支消费信用卡，工资跟不上还款的速度，工资刚发到卡上，就拿去还贷了，存不起钱还过的很拮据，透支消费时的爽快最后却要用痛苦买单，当透支消费的时候，想过自己的工资跟得上还款的速度吗？
所以，钱不够花就要控制自己的消费，发展副业，做兼职贴补，不断的去提升自己赚钱的能力。看体裁衣，看菜吃饭，不要让自己的透支消费养成习惯，而是要学会理性消费。
最后，在2019年年末，希望职场打拼的我们都能在新的一年里工作如意，事事顺意。
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