心得体会
今天来运满满的第一天试岗,在这一天中,了解了运满满的工作内容和针对司机端的安装流程;也了解了运满满公司的强大,很多车主司机都了解运满满,同时运满满也是对司机有利的,帮助货车多一种配货的渠道,减少空车率,把车的利用率达到最高。感受到了运满满的强大和好处。
经过这一天的接触,也知道了公司的推广方式,感觉在推广上面渠道单一,在大城市里由于互联网发达,了解运满满的司机比较多;但是在三线的小城市,运满满的名声还没有那么大,所以推广比较麻烦,这也导致效率比较底下。我觉得针对三线和一些小城市先进行知名度的推广,让司机产生需求,之后的推广会变的简单的多。
在员工方面可以多给一些福利政策,特别是出差去外地,找一个地方就要在那一直呆。如果多了出行工具会方便很多,各处一直跑。让员工穿有运满满标志的服侍,让司机更加信服。在注册的时候可以给司机更多带有运满满标志的小礼物,特别是卡车司机能够用到的,无形之中做一个推广。因为运满满是一个年轻的公司,推广的形式可以多样化,更有趣,不是为了工作而工作,是因为工作而变的更有趣。
一天下来,感受到了运满满美好的前景,希望加入运满满之后可以为公路物流做一份贡献,让公路物流更美好!
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