杨石头
这本书买了有两三年了，但是这个月才拿出来看完。也许我早两年看完，我的职业生涯就不会这么兵荒马乱了吧。
今年看了两本写职场的书。一本是刘同的《别做那只迷途的候鸟》，一本就是杨石头的《摸着石头过河》。这两个人，都是我在大学看《职来职往》认识他们的。他们都是达人，给应聘者一些职场的指导。刘同是我们90后很多人的偶像，人长的帅，又有才华，同时也是个暖男。杨石头的年纪偏大一些，但是他说话风趣幽默，是个暖心的大叔。
其实职场的道理，说来说去就是那么几点：目标，计划，执行，心态，细节等等。但是每个人写出来的东西又有所不同，主要还是跟自己所处的行业，经验有关。
石头哥总结了职场中的十二点关键因素，逐一跟我们讲道理举例子。
实践——你不尝试，没人给你经验。即使你看了很多书，自己不去亲身实践，那永远都是“纸上得来终觉浅”，只有你明白了“绝知此事要躬行”，并且亲自去实践，去领悟，去总结，再去实践，你才能走出属于自己的路，总结出属于自己的经验。
原动力——毒一样的入迷。原动力就是你的兴趣。这个兴趣不是三天打鱼两天晒网，而是能够真正的驱动你勇往直前，坚韧不拔的内在动力。每个人只有找出了自己的原动力，才能奠定好职场的方向。
聚焦——早期目标是用来瞄准方向的。如果你觉得你的原动力有很多，你找不到真正的原动力，那这时候你就需要聚焦。先确定自己对什么感兴趣，自己擅长什么；然后看一下你选择的东西是否有足够的市场空间，未来的路还能走多远；最后要考虑，你怎么去实现这个目标，你有什么策略。
意志——挣扎，是自然界让你获得坚强的方式。我们都想要拥有坚强的意志，可是并不是人人都能如愿以偿。因为我们对自己不够狠。石头哥说“许多人整天找一百个理由证明他不是懦夫，却从不用一个理由去证明他就是一位勇士。”我们总是为我们的无能为力找借口，却不去想办法拼尽全力。意志的磨练是极其痛苦的，可是只要经受住了这种痛苦，就能拥有非同一般的意志。
细节——天使都在想象中，魔鬼都在细节里。“细节决定成败”，这是写在我们小学教室后面墙壁上的话。从小学我们就被教育要注重细节，说明这个细节真的是很重要。上学时候的一个小数点，可以决定你这道题是满分还是零分。职场中的一个细节，可以决定你是升职加薪还是卷铺盖走人。用心去做好每一个细节，你的用心早晚都会给你带来意想不到的收获。
心态——当不了“孙子”的人，这辈子没资格当“爷”。这句话精准的说出了"心态"的内涵，不得不佩服石头哥说话写文章都是够实在。这几年有个流行词语“玻璃心”，如果你有颗玻璃心，那职场绝对是不适合你的，除非公司是你家开的。职场上的尔虞我诈，甲方乙方，客户领导，会让玻璃心碎的一塌糊涂，你必须要有一颗“坦克心”，"堡垒心"，能够抵御一切不友好的攻击，并且能够强有力的完美反击，才会让你在职场上无往不胜。
情商——说话让人喜欢，做事让人感动。我本人觉得这一点是最难做的。情商这个东西看不见摸不着，但是又无处不在。我们总是羡慕那些高情商的人，他们说话做事都让人佩服至极，他们在职场上如鱼得水。如果能做到高情商呢，那就来学习一下石头哥的“三位理论”吧：“上位"——把自己放到领导的位置上来考虑问题；“前位”——想问题要超前，看得远，想得深；“换位”——从对方的角度看问题。想提高情商就先从这三个方面来训练一下自己吧。
小聪明——成不了精的狐狸。职场中最忌讳耍小聪明。你可能因为小聪明获利一时，但是绝不能长久。没有哪个领导喜欢耍小聪明的员工，也没有人喜欢耍小聪明的同事。做人要实实在在，做员工更要脚踏实地。小聪明成不了大智慧，切记不要“一失足成千古恨”。
淡定——温顺的猫，就别学狗叫。职场上我们肯定会遇到一些不公平不公正的事，有些可能只是你觉得不公平的事，那这时候你会怎么办呢？跟领导较真，对峙？聪明人从不会跟领导正面对峙，让领导难堪。自己生闷气？这对自己肯定是不好的，坏情绪容易变成病毒侵害自己的身体。跟同事抱怨，懈怠工作？同事会觉得你是个负能量的人，慢慢会远离你。这时候你首先要调整好自己的情绪，淡定下来，然后分析事件的前因后果，寻找让自己强大，让领导认同，让同事佩服的解决之法，这个过程肯定会需要一些时间，但是“君子报仇十年不晚”，如果你能让自己厚积薄发，那一定会另所有人对你刮目相看。
心理例假——娴静如母猪照镜，行动若河马发疯。石头哥所说的“心理例假”是指：在某一段时间，你对个人工作积极性和主动性的有意放弃。其实就跟女生来例假什么都不想做的状态是一样的。每个人都会有这种状态，或长或短，如果不好好管理这种状态，任由它发展下去，你就会被吞噬，直到失去所有向上的力量。如果你找到方法，平稳度过，你会走的更远更有力。当你快要进入或已经进入这种状态，你要有意的善待自己，去做你喜欢做的事，你可以给自己放放假，去看看不一样的风景，但是这个假期不要太长，等你假期归来，你要充满向上的力量。
慢一点——走得越快，越容易摔。“大胜必经大忍，大败常因心切。”饭要一口一口吃，路要一步一步走。人人都想要功成名就，可没有人能一蹴而就，踏踏实实一步一个脚印，才能走得稳，走得远。没有夯实的基础，无法盖起稳固的高楼。没有扎实的能力，无法获得向上的阶梯。你可以走的很慢，但必须走的很稳。
表达——傻瓜才用嘴说话。“每一次口吐莲花的背后都有无数次口吐白沫。”说话很简单，但是要说对话真的不容易。会表达的人，都拥有极高的情商。提高情商需要用心，准确的表达，也需要用心。“聪明的人用脑子说话，有智慧的人用心说话，只有傻瓜才只用嘴说话。”所有在你说话之前，先用心，再用脑，最后才用嘴。
时间管理——不要混日子，小心日子把你给混了。经常会有人说"时间不够用“，也经常会有人说”好无聊，不知道做什么“，这些人的共同点就是没有一个良好的时间管理。这个世界上对每个人最公平的东西就是”时间“，每个人一天都拥有24个小时，而如何度过这24小时，就拉开了人与人之间的差距。要记住你所有的选择都会在日后一一给你印证。职场容不下混日子的人，一个有抱负的人也不会选择混日子。
靠谱——职场有目标，工作有策略。“靠谱青年”是受人喜欢的。职场上有一种人，看似辛辛苦苦工作，不偷懒，不耍滑，可是工作没有成效，领导想委以重任，但是他们也担不起重任。这种人就是工作没有策略，只会按部就班做好本职工作，不懂创新，没有更高的目标。在职场中一定要找到三样东西：“方向”——明确目标与定位；“方法”——制定策略与路径；“方式”——确定做法与技巧。
机会——把所有的工作都当成提拔你的机会。机会总是留给有准备的人，你要做的就是时刻准备着。有些人经常会说“我工作了这么久，公司一点机会都不给我。我在公司看不到一点希望。“一个聪明的领导不会埋没一个人才。如果你的领导是个聪明的人，你看到其他人得到了提拨，而迟迟没有轮到你，那你就要做好手上的每一份工作，因为你的机会不远了。不要小看任何一项工作，因为你不知道哪一项工作就会给你带来机会。
自我对话——陷入迷茫，要学会与自己交谈。每个人都有迷茫期，你可以找朋友倾诉，可以找前辈开导，但最后你都要自己与自己焦炭，发现自己内心深处的答案。你可以向石头哥一样，在深夜，准备上笔和纸，写下自己的心灵独白，日子久了，你会看到自己的成长。很多问题，都在不经意间解决了。
规划——从五年后看现在。学过政治的人都知道，我们国家有五年规划。那你个人有没有自己的五年规划呢？不要觉得这个规划很表面，也不让它流于表面。你需要用心并且现实的思考制定自己的五年规划，然后定期的看一看，有哪些完成了，有哪些还需要努力。这是一个促进着你前进的动力。
我是谁——信念决定你是谁。你是谁？你想成为谁？这是我们必须要考虑的问题。不出意外的话，每个人都有自己的偶像，都有自己想要成为的人，这就是支撑着我们不断前进的信念。当我们迷惘，想要放弃的时候，这个信念就在暗暗的给我们使劲，推动着我们前进。人必须要有信念，并且需要它一直陪伴着我们成长。信念不灭，你我不倒。
由于本人文笔有限，只能总结成这样，也欢迎广大读过这本书的书友来相互交流，探讨。愿你我的职场之路越走越顺！
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