【1.印象最深刻的部分】
领导者的素质之心胸宽广。领导者不需要自己是武功第一，做领导需要的是知道目标，知道谁能够帮助实现这个目标，能够找来这些人，并且让他们心情愉快地一起合作。没有一个宽广的心胸是无法做到这一切的。
【2.启发和收获】觉得自己有这个特质，然而这个特质事自己以为的还是事实呢？由于经营理念不同，合伙人之间产生了冲突，我是坚决站在李总这边的，且对于谭总内心会有些意见了。比如，做事情太拖拉了，比如，很多工作时间都喜欢带着老婆走，而他老婆又喜欢不识时务的发表意见，比如，做事情太独断专行，又没把事情办好，大家一起约定的股金也没有到位……一想很多确定，最重要的是不谦虚，不接受新鲜事物。所以一下子觉得他全身是缺点。
且实在忍不住把我对他的看法全盘托付大股东老李，李总跟我谈话够，我才知道什么叫心胸开阔，他直接指出老谭虽然年纪大，但是还是一个小孩子，有他的脾气是他本质的表现，他还算是个上才，他老婆每天跟着走那是他的方式，只要目标一致。李总还指出女孩子优点是有母爱，会照顾人，缺点是会挑毛病，然后要我明天写三个谢谢给谭总。
跟李总比起来，我真的才知道什么叫胸怀，所以，易净这个平台可以聚拢那么多人才。
【3.行动和改变】
明天给谭总说三个感谢。
自己的判断不受他人太多的影响。
多看别人的优点
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