看到一篇文章。写的是一位小城市的hr,做了8年的校园招聘。12年第一次到校园做招聘的时候,他的摊位门可罗雀,隔壁大城市的摊位却人头攒动。他对一个学生说: 大城市工资高,但是房价也高啊!那个学生笑了笑,回答他说,大城市机会多、平台大、认识的人广,房价虽然高,但是相信早晚有一天可以买得上房。
8年以后,当他再次去校园招聘的时候,还是那家小城市的公司,却被学生们挤破了头。因为很多学生觉得在大城市可能打拼了一辈子都买不起房,还不如回到小城市去。
这个hr还发现隔壁一家大城市的摊位上那家hr在问面试的学生这样一个问题: 你们家能出两百万帮你在大城市买房吗?看似一个很粗鲁的问题,其实深层次的原因是因为这家公司费力培养了很多新入社会的大学生,但是工作了几年后,感觉在这个城市无法立足,就纷纷离开了,所以这家公司的离职率非常高。为此他们不得不去找那些能够有实力在大城市扎根的学生。
当在校的学生看着师哥师姐们打拼,用打拼回来报酬在大城市买房立足。他们也会把这样的希望在自己的心中点燃。 这个社会才会是一个努力向上的社会。
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