今天看到007公号发文，刘润老师来007招人了。
文章没有太多的鼓吹007有多么好，只是鼓励大家去坚持写作。看，你坚持写作，就会有牛人来要你了。看着让人有些焦虑，我要好好写作，链接牛人。
但想想，这里面的比例有多高？现在已经有了10000+的007er，文章列举的去牛人团队的人不到10人。
我并不想说007坚持写作有啥不好，或者诋毁，只是从概率较多去看这件事。我接触过一些007，有很厉害的，也有一味模仿的，当然后者居多。我现在比较喜欢探究表象后面的原因，可能是这类的公号看多了，但也确实觉得这个种方式很适合接受了多年工科教育的自己。
前面提到了焦虑，确实是焦虑。为什么我们会羡慕他们去了一个好团队，因为我们以为一个好团队就意味着高工资，意味着跟对了老大就会保证以后无忧。这是我在那一刻的想法，可见我这人是多么的焦虑。
但事实是吗？好团队就一定是高工资？好老大就一定会带你富贵一生？
好团队确实是可以让你更快成长，但是你现在的团队，不能让你成长么？
回答前面的问题，好团队就一定意味着高工资，不一定是。高工资既要看行业平均水平，也要看公司利润。好老大就能保你一生富贵，不一定。如果是这样，那名校名导的学生出成绩的概率应该更大，更何况现在也很少有人终生待在一个公司。
那我想表达什么？其实我是迷茫。我羡慕他们有好的团队，有事很有可能会有人给出建议。我羡慕他们走在前沿，掌握着最新动态。不敢确定这个羡慕对不对，反正我羡慕这些，多少也有点外国的月亮比中国圆味道。
起初焦虑一会过后，我平静了。因为就算我坚持写了，这是我想要的，我能写好么？就算有幸进入了牛人的团队，干的活就真的是我喜欢的么？那我手上现在有哪些牌，我该怎么更好的规划自己的职业？
其实就两个问题，我现在有啥？我想要啥？
或者干脆就一个问题，我想要啥？（想明白你想要啥，就会明白你缺啥）
想清楚自己想要什么，这是基础，也是最根本的事。不然干的不是你想要的，很可能也干不好。
你真的打算走写作这条路？你擅长的是这个吗？写作可以给你带来什么？每次都花大精力打磨一篇文章，值得吗？
没有标准答案，只有自己知道。
每行都有高工资的岗位，现在是高度分工协作的社会，没有哪个行业可以单独的正常运行下去。高工资，不是只有写作，我现在的细分行业，平均工资就算行业偏高的。
所以，想明白，自己想要啥，这个很重要，且只能你自己做。
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