昨天客户答应给我们打5000块钱的空调款,结果突然通知我要扣除1000块。我非常强势地怼了回去,甲方就可以胡作非为?但是客户给我列了扣款明细后,我心里居然没了底气。
前几天好不容易跟客户对好账,说是5000块钱的空调钱马上就要付的,结果那天左等右等财务都没收到钱,可把我急坏了。我无奈只能打电话过去问,我说,“傅经理你不是说好的要打钱吗?好像还没收到,麻烦你再看一下啊!”
我这个人是不太喜欢打电话催别人的,尤其是客户已经承诺了当天要付款的情况下,人家没有付款,可能就是有重要的事情要往后推一推咯?我第一次去问,他说公对公打款要一个工作日才能到的,我第二次去问他已经有点不耐烦了叫我再等等。
所以这是我第三次打电话去催了,为了区区5000块钱,真的有点难为情的。
结果这次客户的态度却不太一样,他说,“那个空调啊,我一直在催的,但是安全部门开了几张罚单,这些钱得从空调款里扣掉。”
我听了吓一跳,什么鬼,装个空调还要开罚单,但是只能小心翼翼地问,“是吗,还有这种情况啊?那到底为啥开罚单呢?”
傅经理顿了顿,他说,“我刚打开邮件,里面列了几条,我跟你讲。第一,有一个师傅没有正确佩戴安全帽,没扣住,罚款50块,而且第二次发现还是没戴好,加倍罚就罚了100块;第二呢,有两个师傅在我们电梯口的垃圾桶边上抽烟,我们公司是不允许抽烟的,所以各罚200块;第三呢,有一个师傅在操作的时候没有按照规定断电,所以罚了200块,第四……”
我再次被对方的列表给惊呆了,我的天呐,这一单真的血亏,利润本来就不高,还扣掉了1000块,我这怎么跟公司、跟领导、跟财务交代啊!但是这些扣款的标准在哪里呢?我赶紧问他,“等一下,傅经理,罚款的依据呢?我不记得我们订单里有这些要求。”
对方却不紧不慢地说,“是的,订单里是没有的,但是各位进场施工的师傅都是经过了我们安全培训和考试的,培训内容里说得清清楚楚,而且他们也是签了培训记录的,所以他们是了解我们的安全规定的。”这有理有据娓娓道来的一番话,想是一盆冷水浇在了我的脑袋上,瞬间我脑子里一片空白了。
然后我用自己残存的意志,假装镇定地问他,“您看,看在我们是第一次的份上,能不能免除了啊?我们师傅文化水平都不高,也没想到贵司这么较真,这样我真的很为难呢。”
“那是不可能了,我们安全部门说了,就是因为是第一次,必须要敲响警钟,你们下次就记得很牢了,所以这次是不能免除的。”电话的那头说话还是那么中气十足,完全无视我一个弱女子的请求呢。
“那好吧……我跟公司说一下……哎,这下可不好办了,今后哪个师傅还敢去你们公司装空调哦……”我很无奈地挂了电话,然后跑到领导那里去汇报,金额不是很大,但是这种事情还是第一次发生,只能让领导先知道,看看后面怎么处理。
我跟我们领导说完这1000块,他居然愣住了,一下子没有反应过来,他是见过多少大风大浪的人啊!他也是第一次遇到这种情况,办公室不能抽烟就算了,电梯通道也不行?但是我给他看了客户的安全规定还有我们师傅的签字记录,他久久没说话,然后缓缓地叹了口气,叫我去跟施工队沟通,白纸黑字这次逃不掉,师傅自己也必须为自己的签字负责。
从领导办公室出来,我思考良多,这些微小的细节,从利润比例来说居然导致了我们极大的损失,从安全防范的角度来说呢,又给我们敲响了警钟。
每个人都是要为自己的签字负责的,你接受了这个培训并且认可培训培训后签了名,那就要问自己的行为负责,不能理所当然地认为人家只是搞搞形式主义,自己可以随心所欲意思一下就可以。一诺千金的意义,就在于你承诺并且按照你已经承诺的做法去执行,我们都要养成这样的意识。
其次,戴安全帽是为了保护我们自己,客户的出发点当然是避免有任何安全事故发生在他们的场地上,但是同时对我们也是有利的。就像是骑电瓶车需要戴安全帽一样,如果只是为了逃避交警的罚款而随便戴一下,真正发生不幸的时候,吃亏的又是谁?正确佩戴安全帽有的时候是可以救人一命的。
然后,对方有如此严苛的安全规定,是给我们付费的,普通的空调安装是免费的,但是客户为了规范操作是多付了2000多块让我们安装的,所以收了人家的钱,就要提供相应标准的服务。这并不是一个纯粹让我们赚大钱的机会,每一毛钱后面都标着相应的成本。所以,我们收了钱也必须要认罚。
最后,客户有如此全面的安全防范措施值得我们这个行业去学习、去反思,我们提供的普通安装服务是否能足够保护到我们的员工、是否能最大限度地将安全隐患降到最低?如果不能,我们还要采取哪些措施做哪些改善?是不是有必要提高我们的安全成本,在成本和市场之间重新做一个衡量?
你们觉得是这样吗?
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