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在实行月薪过万前,给一线社工的5个建议

在实行月薪过万前,给一线社工的5个建议

作者: VV把闪光的生命献给蓝天 | 来源:发表于2018-02-26 17:59 被阅读972次

    前几天还在回深圳的火车上,朋友圈就被那篇征求意见稿的消息刷屏了,伴随这个消息之后有很多不同的声音,暂且先不说,说说我自己的直观感受:我如果真的到手那么多工资,心会很虚,自己配得上吗?我相信有不少人有这样的疑问和“自知之明”。

    个人是个实干主义的行动派,相信唯有沉淀自己的能力才是硬通货,所以,无论这个政策是否会落实,我能做的只有不断精进提升自己的能力,等待“风”来,如果“风”不来,那自己也至少有一双翅膀,可以飞向自己想去的地方。

    新的一年、新的一周、新的一天,也给自己来点压力,写篇文章,开启新的一年工作方向,以下是个人关于“社工职(sheng ) 业(zhi ) 发(jia) 展(xin)”总结的一些小的建议,欢迎各位留言探讨:

    1.首先想明白问题的本身

    第一件事应该搞清楚““社工职(sheng ) 业(zhi ) 发(jia) 展(xin)”这个议题的范畴和定义。说到职业发展,就离不开“升职加薪”!在讨论这个问题之前需要先确定的是,你想在原有的社工岗位上的薪资增加,还是希望个人总体收入增加?前者的增加必然带来后者的增加,后者的增加不一定需要依靠前者的增加,还可以有其他的途径实现。本文主要指在“社会工作”这个职业岗位上的收入提升,主要探讨如何在本职工作上提升收入的可能性。(和“社工”这个职业有关系的收入,如培训讲师费、项目补贴、职位补贴等)

    2. 突破思维误区

    (1)涨工资是一个“结果”,而不是“目标”,雇主为什么给你涨工资,原因是什么,这个才是最重要的,需要想明白的,需要去努力的地方。“涨工资”意味着你为组织本身贡献了等值的甚至超出工资本身的价值,那你能够为组织、为服务对象贡献什么价值,就需要去思考和行动的,而不是天天等着加工资,化被动为主动,幸运自然会降临。

    (2)“社工”并不是只有在社区一线、岗位社工上才能是“社工”,有的在这些位置上的也未必真的很“社工”。如果只是靠在这两条线上等升职加薪,天花板太低,看得见摸得着,空间太小,很容易陷入失望的状态,听到更多负面的声音,失去原有对这个行业的信心。“等、靠、要”,不如自己行动来得快!自己尝试拓宽职业路径,说不定你就是前行者。

    举例,我之前在社区做一线社工,业余时间研究微信公众号,现在在社工客专职做“新媒体+社工”的工作,薪资也提升了。这个职位方向以前在社工机构可能是没有的,但是以后一定会也越来越多,不只是新媒体方向,还有更多细分领域,但是你需要有属于自己的一技之长,等到合适的机会才能脱颖而出。

    3.一定要主动学习、输入

    说到一技之长,可能有的人要说,我也不知道自己到底擅长什么啊,找不到兴趣点。其实兴趣和方向也是需要尝试和培养的,有的时候坚持久了,就真的成了兴趣和事业。如果你一时间无法确定自己的方向和目标,那就多去尝试,多坚持一段时间,才来做选择,一般工作需要2-3年,会对工作的方向慢慢有感觉。

    社区一线工作中的老年、青少年、妇女儿童领域都去尝试着做做,还可以申请调岗试试岗位社工,还有残疾人、禁毒、司法、企业、工会...等众多领域,当然也不一定非要自己亲自去尝试,机构也不会允许频繁调岗,那最直接的办法就是找找资深过来人聊聊,每个机构都有各领域的资深社工,去主动认识他们,听他们说说在不同的领域做是什么体验,每一个社工机构里都有你值得挖掘的宝藏,需要你主动去发现哦。

    另外在这个尝试摸索的过程中,最重要的是“主动”,一旦你认识到学习的重要性,开启了“主动学习”的大门,就会停不下来,会上瘾。在社区工作的一年,我几乎没有主动学习,每天都在琐事中度过,回到家也无所事事,不看书学习,缺少工作的激情。换到做新媒体的这一年,完全变了一个人,对待工作每天就像打鸡血一样...... 

    在社区一线工作的小伙伴们,反思一下自己的状态,有多久没有主动学习了呢?不一定是学习社工的知识,但是一定要主动学习,了解最新的东西,拓展知识面,社会学、心理学、人类学、政治学、经济学...... 有机会可以多了解一些互联网的最新动向,研究研究互联网社交、社群、共享经济这些,说不定对你的工作开展会有新的思路哦。任何时候都不要放弃学习,做一个“终身学习者”,不断精进提升自我能力,无论在哪里都有有“议价”的底气。

    4.找到你的方向,然后行动

    上一点提到主动学习输入,经过你的尝试和听从别人的经验分享,你也许已经有了感觉,知道自己大概的方向在哪里了,但是还不够坚定,那就去努力吧,给自己定一个目标,短期或长期的,然后去行动。

    拿我个人举例,2017年的一年,是自己全身心地投入到新媒体工作的一年,才有机会慢慢了解新媒体工作的整个工作内容、流程、所需要的能力、好的运营案例...... 这些还都停留在“知”的层面,并没有真正融会贯通变成自己的,虽然也学习了几个互联网上的新媒体运营课程,但是还都有待消化。除了新媒体,我也一直在关注“社区营造”,科班出身的我并没有打算完全转为做新媒体,我更希望的是“社会工作+新媒体"的跨界融合,成为我未来的发展方向。

    明确了自己的方向之后,那么2018年我的目标就分为两部分,新媒体和社区营造。主要行动策略是通过学习系统的新媒体运营书籍和课程+实操,真正根据所学的内容运用在自己的工作中,努力把社工客的新媒体运营工作推上一个新的台阶,带来质的改变,这一点大家都会监督,压力挺大的哈哈。最近会有新动作,多关注哦~

    社区营造方面,目前没有太多精力去做实操,但是会抽时间继续阅读相关的书籍,通过做思维导图、读书笔记的方法来先构建自己这方面的知识体系,并收集一些典型的案例。另外个人未来准备在西安发展,西安是一个很有历史文化积淀的古城,有很多适合做社区营造的点,也会去多关注西安的发展,偶尔想想如果自己去做该如何做。

    以上就是我个人今年工作方面的主要方向,有的小伙伴可能说,新媒体不是每个人都能做的,我想说方法都是一样的,关键是找到你的“点”,能让你心动的那个方向,找到它,然后从提升自己能力出发,来计划自己的一年工作,而不是为了工作而工作,在此建议小伙伴可以读一些关于你工作领域的专业系统的书籍,来全面了解你的工作领域,有机会开展提升计划。(分领域专业书籍,今年社工客会推出图书漂流计划,分领域的小伙伴一起来学习吧)

    当方向确定下来,有了目标,一切行动都井然有序,感觉时间每一天都过的很快,事情一直在推进中,有很充实的感觉。当然,最重要的是,如果这些都达到了,年底加薪的结果,自然而然会实现,好的行为带来好的价值,好的价值带来好的回报。

    5.倒逼自己输出,塑造个人品牌

    “输出”和“个人品牌”是互联网知识付费领域比较火热的概念。前面讲到输入,那就必然要有“输出”,通过听、看等方式进入到大脑的信息 ,不可能完全吸收,什么信息适合自己,什么不适合,每个人都有自己的筛选机制。一本书并不一定要全部读完,读完了没有融会贯通,去消化吸收,也不是你的。在这里分享一个好用的方法,拆书帮的“RIA便签阅读法”,大家自行搜索了解即可,这个方法可以帮助很多人改善 “读书很多好像没有什么用、生活工作一点改变也没有、读了好几遍感觉还是没记住...”等问题。用这个方法,可以帮助大家更好地把知识为己所用,真正变成自己的,并改变自己工作生活中的行为。

    把知识变成自己的,如何才能成为自己的?可以通过写作、开发课程等主动分享给别人的方法来督促自己输出,比如我自己在写的这篇文章,也是自己之前输入内容的一种输出方式,自己在写作的过程中,把吸收到的内容进行整合,再分享出来。

    写文章是一个初阶的输出方式,从一篇读书笔记、一篇深度解析文章到系列文章、到一节课程、一系列课程、一本书、一套书、一场培训......这些都是常见的输出方法,而且都是可以带来收益的输出方法,你输出的阅读,质量越高,收益就更大。如何实现“躺着就能赚钱”,就可以通过写本书、开发课程来实习,把你学习到的知识变现,分享给更多人,你也同时获得回报,在这个过程中塑造自己的个人品牌和口碑。比如有的督导很努力,写了很多的文章去在各大刊物发表,有稿费;有的研发课程,通过培训会有讲师费;有的一起组团写本书,也有稿费、版权费收入。

    在输出过程中会逐渐找到自己专精的方向,有的擅长青少年领域,有的擅长老年人领域,有的擅长某一类问题的处理,有的擅长单个实务技巧的使用...... 以上所说的这些,并不只是督导才可以做的,哪怕你是一线社工也可以做。知识付费现在很火,我们可以利用现有的平台去输出你的所学,如微信公众号、知乎、喜马拉雅、小鹅通、荔枝微课等。举个例子,一个刚入职两个月的社工,能分享些什么呢?新入职社工如何快速融入团队、融入社区、如何写活动计划书?可能是你总结出来的几个心得技巧,或是亲身经历的几个案例,都可以输出为一篇几千字的文章或者是十多分钟的音频,放在平台上进行分享,~ 不如试试看,一旦开始倒逼自己,会上瘾的。这里有个小伙伴已经在做了,是我的学妹,这是她输出的几篇读书笔记,是用思维导图做的~

    回家过年,“家庭会议”怎么开? | 思维导图》 、《12张思维导图读完《正面管教》最精华内容》 。

    总结:有能力才有的选

    说了很多,再回头看那些说社工月薪有望过万的文章,如果你的内心是焦虑的、质疑自己的,那么恭喜你!心理学家罗洛梅说过:“焦虑是人类面对威胁希望创造自我的正常状态。在这样一个高速发展的时代,焦虑的人才是真的健康、感觉到时代脉搏的人。” 敏感才能感到变化、有能力才会有的选,追求自由才想要把握自己的人生。

    社工的薪资问题不是一朝一夕可以改变,更不是凭借我们个人可以改变的,我们唯有可以做到的是改变自己,当每个社工都能从自身出发提升专业能力,这个行业肯定会变好。现在为什么会有那么多质疑的声音,因为我们做的还不够好!2018年,深圳社工的下一个十年的华丽蜕变,需要我们每一个社工人的共同努力,从自己做起,从现在做起。

    以上是个人总结的一些小的建议,都是可以实际行动的,也是我自己在亲身实践的过程,如果你有感触也想试试,可以加我微信我们一起组队死磕自己哈哈。如果你已经有了个人品牌,实现升职加薪梦,也欢迎来和更多小伙伴分享哦。

    我是一个死磕自己的小社工,微信ID:975411828(添加请备注社工客),想要实现自我蜕变,需要主动,需要挑战自己,欢迎抱团哈哈~

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