2020年的1-5月，每个月，我都风风火火，招人，选人，入职，培训，无论是新人还是新成立的部门，都花费了很多时间精力去培训，去磨合，希望同事们快速成长，部门之间密切配合！每天心急火燎，恨不得到直接将思想与知识倒入同事们的脑袋里！
随着人员到位，调整，公司架构，职能成型，6月工作变得不急不躁！
如果只列一条，让客户感受到优质服务，那一定是“快速到货”的体验感！
一次只做一件事，六月工作只有一项：抓到货率！
每天固定检讨订货与到货情况，简单且重复！
把简单的事做到极致就不简单！
一个单品，一个单品，一个采购员，一个采购员慢慢核对，询问情况，解决方案，加深沟通，思想交流！
最初一周，花费大量时间去检讨，后来，核实时间越来越快！同事们思想高度统一，将核心理念置入心中：采购为客户服务首要条件是满足订单的快速交付，提升客户的满意度，也加强销售的自信心！
做一件事光靠自信心是不够的！ 面对商品杂，数量少的订单问题，采购需要平衡交期，利润，账期，税票等，不仅需要采购员综合管理能力，更需要供应商的高度配合！单纯的一个到货率检查，带给我们很多思考：商品管理，供应商管理，本地与周边供应商开发，人员工作量评估与管理等等！
因为到货率，发现采购管理中的大量问题！暴露是解决问题的首要条件！ 事情不在乎多，一件一件去解决就会越来越好！
“静能生慧，慧能生智”当真正静下心来做一件事时，发现问题，解决问题的感觉是美妙的！
学习方向，值得赞赏：加入樊登100天听书打卡活动，每天听一本书并输出感想！我从最初的不自信，到一天一天坚持打卡，听书，做笔记，整理，写文章，从为打卡而打卡，到想打卡，去打卡！
听书，拓宽了我的认知边界；书写，理清了我的思维逻辑！在这个过程中，我深深地体会到“书中自有黄金屋，书中自有颜如玉”的快乐，这不是他人一句赞美，一句鼓励可以带来的愉悦！因为坚持听书，从中获益，也带动了我纸质书的阅读！一切都是最美的遇见！
将生活，工作慢下来，沉浸其中，享受生活带来的美好，获取工作带来的激情！岁月静好！
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