常常有些事情，我们出于好意，费尽心思替别人着想，却没有达到预期的效果，甚至事与愿违。只因为我们是站在自己的角度替别人着想，而没有设身处地站在他人的角度替他人着想。
y是一家企业主管，工作特殊性，该企业过年也要上班。新年第一天领导发红包，因为是轮流上班，只有当天上班的人才会有红包，其他人没有。y主管对此义愤填膺，领导为何不能人人发红包？每人红包400元，善良义气的y主管将自己的红包一拆两份，每份200元，发给没拿到红包的两名同事，他以为两位同事会对他心存感激，然而事情的结局是两名同事得知别人能拿400而自己只拿200后觉得不公，与主管争执了起来，并且闹到了更高层领导处。更高层领导觉得y主管做事欠考虑，后借故取消了他的主管职务。这个故事后来在单位内部被传为笑谈，y主管认为自己牺牲了自己的利益，弥补了企业没有考虑到的细节，平衡了各同事的收入，没想到最后做了件几面都不讨好的事儿。
我的父亲，年轻下放时与一位村里同龄人老江相处甚好，回城后还经常走动，后来老江中了风，瘫痪在床，就只能保持电话联络了。有次他打电话给我父亲流露出想有个轮椅外出走走的愿望，父亲便东奔西走到处帮他选，买到后又让我开车数十里带着给送去。开车的路上我满心感动，觉得父亲情深义重，觉得这事儿都能上当地好人榜了，然而……送去后老江的家人并没有表现出想象中的欣喜和感动，反而表情怪怪的，进屋寒暄一会后老江的大儿子道出了原委：一来家里不是不想买或没条件买，靠一个外人送来，邻里乡亲可能会说他们下人不孝，老人家这点愿望还得靠外人来满足；二来老江中风这几年一直卧床，近一米八的个头大概有两百多斤，平时儿女在外打工，全靠老江老伴一人照顾，弱小的身躯也没法把200多斤的老江从床上挪到轮椅上。子女是心疼老妈所以才一直没买轮椅。我们送去的轮椅倒可以说是个负担了。临走时老江家人还是向我们致谢，我却有点不好意思起来：之前只想着做好事，还真没想到为啥这不难完成的心愿他的家人为啥不能帮他完成呢？
同学母亲患了帕金森，有点抑郁倾向，所以我每次去都会陪她聊聊天。她说她现在特别害怕别人关注她，别人不关注的时候她觉得比较自然，手也不会太抖。但出于中国传统的热心，每次出门别人总是会关注到她，想给她帮助，她说越是这样她越是紧张，越是不知所措，越是害怕出门…我想那些关心的人一定是出于他们的好心，但是不懂这类病人真实的心理，生理不健全的病人最最害怕他人的关注，他们最希望别人没有注意到他们的异常，把他们象正常人一样看待。
所以，请收拾起你自作主张的好意！真正站在别人的角度，多想一点，避免你的好意成为别人的负担。
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