根据马斯洛需求理论,人的天性中有很多情感诉求,比如自我存在、安全感、同理心、恐惧,自我实现等。要挖掘人们的痛点,就要从这几种需求出发,人们常见的痛点主要有以下四种:
一、事业上的保守与激进
比如是留在北上广深享受996,还是回归三四线小城市过安逸的生活。
二、生活上选择稳定安逸还是激进冒险
比如是留在体制内旱涝保收,享受平淡安逸的人生,还是走出舒适区,自己创业,体验不一样的人生。
三、认知成长的前与后
认知的升级能给人带来颠覆式的改变,但是很多人光有想法却鲜有行动。所以,认知成长前后的对比,也往往是这些人的痛点。比如《所谓成长,就是认知升级》,《三种成本,决定你是一无所有,还是财富自由》,这些都是认知成长类的爆款文章。
四、能力与平台的博弈
近两年,随着“斜杠青年”概念的流行,很多年轻人都希望通过提升、拓展个人能力,摆脱收入来源单一、被平台规则束缚的传统工作方式。个人能力与平台资源是相互博弈和补充的关系,也是职场人的永恒痛点之一。
痛点越痛,越能够刺激人的阅读和转发。所以,狠狠去挖掘痛点吧。
越痛越好
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