最近自己发生了一件事情，我和一个往日关系还不错的同事吵架了，这于一向好脾气的自己确实是件大事情。有点难过又有点失落。事后我反思自己的问题，难道仅仅是因为她自从升职之后做了对我们这些往日的好同事不利的决定吗？
我做了深层次的自我检讨，原来藏在潜意识里的原因不是这件事情，而是我对于她如何当好一个领导有了太多的期望。我用自己当时当这个职务的标准去衡量她，认为她至少应该和我一样。(因为我们这个职务是可以轮流去担任的)
我是一个做决定太过考虑别人想法和诉求的人，比较感性，容易去同情和理解别人的难处，所以在做决定的时候总想尽善尽美，能够给别人带来益处。特别是当个小领导后，总是认为自己更应该维护好大家的利益，安排事情的时候总是先别人后自己，需要做出牺牲的时候肯定是自己。
同事当领导后，我也希望她是这样的，做决定不能只考虑自己，而应该考虑大多数同事的诉求。可是我又凭什么用自己的标准去要求别人呢。我愿意牺牲自己去成全别人是我自己愿意的，没人逼我，别人作为领导就想先考虑自己的方便和利益又与我何干，我又不是她的上级又凭什么去要求和指责。
想到这里我知道原来问题可能不是出在别人，而是我自己。再一次感叹我的书都看到哪里去了，类似的书看得也不少，关键时刻竟又犯糊涂。
很多时候烦恼不过是我们自己给自己找的，为妻为母，我们有太多的烦恼和不满，对于她们的，也对自己的。究其原因难道不是我们的期望值和标准太高了吗？想想她们不过平凡如自己，又如何能承担起自己这许多的要求呢。
严以律己宽容待人，说起来似乎很容易，做起来却很难，往往对自己要求高的人，对别人也会不由自主的有同样的要求和期待，让自己从不以自己的标准去期待对别人开始，客观而又实事求是的去看待每一个人。站远一点虽然看得不那么精细，却也更容易看到全貌。
对自己也一样，我一直欣赏并追求对自己有要求的人，我也一直向着那个方向努力，同时，在失败和难过的时候我想我也应该同样给自己宽容，不苛求，不钻牛角尖。抬头看向窗外，原来春天早已繁花似锦，直待我们去欣赏。
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