有的朋友会想，我刚入职，为了让领导看到我的勤奋，我应该多加班，给领导留下美好的第一印象。
我前几天就这么想的，因为我也才来上了5天班，而且也确实连加了好几天班，就是每天加到晚上八点的那种。不过，我主要不是为了给领导看的，而是为了看资料，真的好多资料要去学习。
但今晚上我就没加啦！因为我想明白了一个道理：加班就像谈恋爱，别急着表现，也别刚开始就爱得太满！
诚然，加班能给领导留下好印象。但是，你能保证以后都这样吗？
从领导的角度，刚开始你经常加班是好事，留下好印象不成问题。但如若你今后哪怕有一两次加班频次下降了，领导就会认为你开始怠慢了！然后，他会开始不由自主地认为：你这厮一直加班是因为效率低下吧！
喏，你看，人们只能接受逐渐变好，却往往不能接受缓慢变差！
刚开始谈恋爱的小男孩以为遇到了一辈子长相厮守的女孩，会忍不住地给她买最好的、最贵的礼物，满足她的所有要求，哪怕委屈一下自己，他也心甘情愿。男生一旦动了心，他们往往倾向于毫无保留地付出，因为他们觉得反正以后会在一起，现在干嘛计较那么多呢？
但是，女孩就像“领导”，男孩毫无保留的付出就像“加班”。当男孩以后哪怕有一次疏忽了，没有满足女孩的要求，哪怕是很小的要求，有些女孩可能都坚定地认为：他不爱我了！这对于男生就很不公平。
但终究，错在男生，一开始就爱得太满。
同样的，刚入职，不要频繁加班。
因为说到底，不论是职场、股市、社交场，只不过都是一场关于“人性”的游戏罢了！
所以，最好的应对办法就是了解人性，利用任人性。
网友评论