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ZYZL-269如何认知、选择、培养正确的刚需?商学院238-

ZYZL-269如何认知、选择、培养正确的刚需?商学院238-

作者: 成长为价值投资者 | 来源:发表于2023-05-09 11:49 被阅读0次

    昨天晚上孩子发烧,测了体温38.2.不放心再测了下抗原,结果阳了。按照中医老师当时交的方式吃了葛根汤。这次果然是补漏了,去年12月没有着的家里这两个果然在这周着了。

    一、如何认知、选择、培养正确的刚需

    每个人的生长的家庭环境不一样,每个人追求不一样对幸福的理解也不一样。

    我好像觉得小时候家里条件不是太好吧,所以我最大的爱好就是存钱,真的就感觉存折上的数字多一些,心里安全感幸福感就更强烈一些。其实那个年代的普遍工人家庭环境都是这样的,我不知道他们是不是像我这样没有安全感。或者父母的教育会在这方面弥补很多,虽然没有钱但让孩子的精神丰富 。一个优秀女人的存在可能影响三代人的幸福(她能够决定父母晚年的幸福,能左右儿女的童年快乐,也会影响隔代人的未来)。我希望我能做到这样的优秀。

    那什么叫做优秀,表现性人格的觉得自己在他人表现感觉足够好被认可就能感觉优秀,进取型人格的人,更在乎的是自己的变化、自己的进步,哪怕现在不行但相信未来就一定会有进步与变化,最终都会好起来的。

    两种人格在你的元认知觉醒后就可以进行转变,当你能觉察自己的想法是否正常,还能怎样更正确 ,或者还有哪种方法能更完善时,你的想法都在转变为进取型人格。

    过去已过去 ,未来还未来。对自己现状不满意其实就是过去的积累不满意。不用抱怨,只要愿意改变现在都不晚。

    注意力>时间>金钱 成长>成功 未来>现在>过去

    我的爱好是存钱,我真正的想法是存钱吗?我的刚需应该是安全感,钱只是外在的形式。我担心未来没有钱,没法给家人一个安稳的生活环境。所以我的正确刚需也是长远目标是独有的生存技能。简单一思考觉得把某种技能学得精通好像都能凭自身能力赚钱,再仔细想想有些技能得依附于组织才能产生效能,比如我现在的专业。但转化为投资理财的技能就能为个人服务 。比如我为理清自己的思路写写没有效用 ,但能让更多的人少走弯路,是不是也转化为技能了(这个还得刻意练习 )。

    在正确的刚需之中,最关键最核心的是什么?

    耐心。成长需要耐心,不管哪种技能的学习,都有长长的路要走,在这条路上我们不担心对手我们会越走越孤单,最需要担心的是自己是否对持续前行。我需要耐心,从一大堆“看起来并不相关”的技能中剔除那些“果然不相关的东西”,找到“看起来不相关可实际上至关重要的技能”,然后进行刻意训练。(逻辑,商业常识,财报分析。。。。能从数字分析到业务的实质)

    只有活在未来的人才有真正的耐心,换言之,一个人的耐心有多大,只要看他活在多久之后的未来。

    在成长一段时间后没有结果请保持足够耐心,可能数量不够,质量不够,方向需要调整,总之就是积累还不够,坚持就行!还得想想如何形成自己思考的体系,学习的东西不用就不是自己的。

    想要美好的未来 ,就做现在看起来困难的,对未来有积累的事!

    二、 囚徒困境

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    针对这个困境AB的最优选择是不坦白各判1年。但是人心最难猜测,如果自己主动坦白可能0年。对方坦白自己不坦白就会判15年。按照纳什均衡,AB的最优选择是都坦白判8年。

    1.一个典型的囚徒困境,用数学的语言表述,其实就是满足两个条件的博弈:

    第一,背叛诱惑(立即释放)> 合作报酬(判刑1年)第二,受骗支付(判刑15年) > 背叛惩罚(判刑8年)。

    2.如何破解“囚徒困境”

    第一,提高合作报酬,降低背叛诱惑,把“都不坦白”变成新的纳什均衡;

    第二,提高背叛惩罚,降低受骗支付,打破“都坦白”这个原有的纳什均衡。

    对自己思考:作一步看十步,除了了解自己怎么做,还得了解未来的竞争对手下一步的行动。

    对岗位思考:老东家的老板娘曾经说过员工作得不好都是领导问题,就是指领导在制度设计上问题。

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