学习最大的误区就是每天坚持学习,始终相信有用。还有就是认为每天学习的自己,每天进步一点点,终会将别人狠狠地甩在身后。然而现实很残酷,进步有很多因素,例如反复的实践,工作经验,等等,刻意学习只是有可能产生进步,却不是必然进步。
进步的最大要素,其实是目标,想要超过别人,就必须要知道想在哪个方面超过别人例如说身高,美貌,这些都是天生的,无论如何学习也不太可能会有进步。大部分人比的,可能还是赚钱能力,非常公平的是,无论是企业管理人员,还是一线职工,或者说企业老板,大部分人在经历过学习之后,赚钱能力并不会有多少提升。这并不是说学习就完全无用,例如,可以让企业老板想清楚企业管理中的一两个问题,避免一些将来可能的损失,可以让管理人员更有情商,获得更多下属的认可。这些,都跟更赚钱关系不大。就好像一台机器,它的工作效率是固定的,添加润滑油可以让它运行地更平稳,但是却不会让机器自己升级进化,突破极限。
所以,学习的目标是很重要的,想要有进步,其实需要变革性的学习,而如何进行变革性的学习呢?这没有一个固定的参考答案,需要每个人自己去尝试,但是他们都有一个共同点,那就是一定要有明确的目标。
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