细思量，工作已经超过十五年了，多有感慨。部门和岗位也变换了几次，从一线服务保障岗位转到人力资源岗位，从人力资源岗位转型到规划分析和市场营销岗位，长期以来，一直保持着对工作的思考，整理如下。
第一、性格无所谓好坏，不祸害人即为好
历史上对河北人有一句高度的概括,那便是“燕赵自古多慷慨悲歌之士”，用词豪迈而又带有一种心酸和悲怆。燕赵说明了大致区域，自古表达了延续性，多证明普遍存在，慷慨悲歌证明性格的核心要素，用现在的话说也许是勇在谋前，也许是义薄云天，也许是两肋插刀，也许还有很多，作为一名男士，我也未能脱俗。
刚开始接触，可能会感受到我的腼腆，好似闷葫芦一样，熟悉之后也是快言快语，带有一种压迫。接着交往下去，时间长了，相处久了，也会见证路见不平吼两句，为朋友相逢意气为君饮，系马高楼垂柳边的豪气，也会为了朋友尽心尽力，不计付出，无谓得失。
我认为，性格无所谓好坏，喜欢也罢，讨厌也好，一个进入职场的人，大体是不会改变太多了。那就这样吧，最近流行的一句话说的很好：“我是个好人，我不祸害人”。
第二、工作是什么？相互尊重最重要
工作是什么？是为了实现远大理想的途径呢，还是仅仅为了养家糊口的手段？都是都不是，什么意思？对于一枚初进社会的小白，也许当做养家糊口的手段为宜。抱着骑驴找马的心态，保持终身学习的精神，一步步实现升级，实现远大理想，走上人生巅峰。可是，此类人极为有限，可遇不可求，对于我们大部分人来说，还是会默默的工作下去。
但是我们可以是否可以调整心态呢？如果工作时间已经很久的，驾轻就熟的话，最后是不是工作只是当成一种生活的调剂品，这样会不会更加合适呢？
这时候，在工作中，相互尊重是不是更加重要呢？你说工作这样下去，公司会不会官僚化呢？这个问题非常值得反思？
大家上班都是为了打工，很少有人是最后的大boss，如果一位小领导或者小员工在工作中干的工作已经超越了获取的薪酬，也就是得到了经济学里面所谓的收入大于支出，那就是有利可图的，压榨的事情还是考虑好再说吧，批评人的方式，可能适得其反。所以请收起你的架子，给予相互的尊重，特别是在这个多元的社会中，每个人都有很多面，何必呢？
第三、多读书，保持独立思考，不盲从
独立思考和不盲从是现今社会非常非常稀缺的资源，特别是进入职场之后，很多事情身不由己，还能保持独立、不盲从的话，难能可贵。如果你是具有这种能量的人，希望保持住、坚持住，哪怕咬牙也要坚持住。你们才是这个社会最有力量的那部分，即使人数稀少，能力有限，萤光照大地，是最美丽的风景之一。
八小时之外，多读书是与他人拉开差距的最有效手段，读书加上思考，你会拥有腾飞的翅膀，在没有能力单飞之前，好好蛰伏，大鹏一日因风起，扶摇直上九万里。
加油吧。
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