简历只写一页，那是应届生，工作3-5年以上的小伙伴，一页肯定写不下
3页好？还是越多越好？
其实这个没有标准答案，因为每个人的情况不一样，但肯定不是越多越好
遵从上面的写简历规则，把不必要的内容一定要勇于舍弃，不要给简历筛选人增加不必要的工作，也更是不给自己增加不必要的烦恼（这儿卖个关子 后续给您解答）。
特别是项目部分，那种不到半年的项目 甚至一些外包项目 尽量就别写了
尽量写近2-3年的，总数的话 控制在3-5个即可
尽量写和你应聘公司的或是产品职位匹配度高的项目，比如你应聘的公司或产品是2B业务，或是职位描述里写了2B业务经验优先，那你就先把近2-3年和2B业务相关的项目写进去
如果近3年没有，之前有，那也可以写进去。如果的确是没有，那就如实去写。
为什么不建议写太多呢，反而多了给自己增加不必要的烦恼呢？
相信会有小伙伴有以下的面试经验：面试官问了我一个我4年前参与过的项目，早就忘光了
细节和牵涉到的概念 基础知识更不用提了了，懵逼了！
面试环节面试官对你的提问，要么来自你当时回答的项目或是问题再深入进行提问，要么就是根据你简历中写的项目。所以说，如果你写的太多，恰好面试官感兴趣而你无论是没有深入做还是时间久远导致的不太熟悉了，那么这个项目经历岂不是相当于你自己给自己埋雷了么？
所以说，项目内容不是越多越好，而是有个3-5个匹配度高，或是你自己深入参与有收获有成长的就行了，这样无论问到哪个项目，你都不怕。
如果说一个及格的简历是为了帮咱们 争取到面试机会的话，那么一个80分的简历不但帮咱们争取到面试机会，也且能提前给后续的面试打好基础，不至于给自己挖坑到时候狼狈。
页数统一回复下，保证高匹配度，做一些取舍的前提下，尽量别超过5页为好，当然了 如果您工作10年20年了 ，那可以参考以上原则尽量少一些即可 不必非要拘泥于多少页。
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