职场需要溜须拍马
工作中,我们经常会碰到这样的事情,那些脚踏实地,兢兢业业,但是沉默寡言的员工,不能获得领导的的喜欢,但是那些工作一般,却因为会在老板面前会“秀”的员工而让老板欣赏和认可。
职场中,很多人是不屑于向领导邀功和表现自己的,但是这种自命清高只会眼睁睁的看着比自己能力差,不认可的员工,但却一步步把自己踩在脚底下,这种感觉想必很多人都有过。
老板喜欢积极的员工,即使你工作一般。
兢兢业业,脚踏实地的员工,平时只顾着自己工作有没有做好,事情做好了一个人高兴,没做好一个人伤心,根本就不会在老板面前邀功,就像老黄牛一样,诚诚恳恳,但是进步很慢。
而那些八面玲珑的员工,确切的了解老板的喜好,会时不时在老板面前表现出足够的亮点,同时营造出自己非常积极的印象,即使工作做得一般,但也会得到老板的喜好。
老板喜欢干脆利落的员工,
脚踏实地的员工,一般而言,说话做事都是慢条斯理,不急不躁,没有那种干脆利落的感觉,老板会经常这样评价:员工是好员工,以后会有机会的。言外之意就是,升职与你没一毛钱关系,继续老老实实做事吧。
而那些善于观察和表现自己的员工,总是会立刻,马上执行老板的命令,会经常跟老板沟通,请教,顺便包装自己,老板不喜欢他喜欢谁呢?
领导层不仅要会做事,更要会做人!
作为一个公司的领导,如果你只会做事,而不会处理人际关系,那么时间肯定不会长久。职场没有那么单纯,如果一个人际关系就搞的你焦头烂额,那工作想必也不会好到哪里去,所以老板是不会放心要你升职的。
而那种都能讨的老板欢心的人,怎么和员工处理,那还不是小菜一碟。
所以,在职场中,一定要学会表现,学会洞察老板喜好,如果你选择了踏实,那么就只能像蜗牛一样,一步一步往上爬了。
拍马屁其实是一种艺术,一种让老板喜好,而且提升更快的一种方式。
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