在经历了之前惠州的“训战结合”之后,我们又回到了总部开始了新的学习。和之前的学习方式不同,这一周里面见到了多位高管以及总部各中心的负责人,这也让我们学会了能从更高的高度思考问题。
许斌总主要从运营的角度为我们解答了疑惑。规模扩展快并不是什么好事,企业要能可持续发展。在房地产开发链条中,团队整体水平也是跟重要的。我们的报告如张总和黄经理所说,的确还存在着很多的问题,今天汇报的时候自己感觉都有点逻辑不通。对市场的分析没有目的性;数据的真实性不够;没有第一手资料的体现等等。目前整体市场产品的类型正在逐渐模糊化,规划要求和资源大致决定了产品走向。对产品过度的包装有可能会让潜在客户产生抗性,比如客户可能会担心小区的整体层次很高,自己不适合这样的小区。公司的核心竞争点在于我们专注于项目的品质,对于每个项目都量身打造并加以局部的创新,在发展的路上每一步都走得很稳。
“以终为始”这是宝哥在高效能人士的七个习惯中唯一挑出来的一个,这也足以体现目标对于现阶段我们的重要性。而且宝哥也一直在说对于工作三四年的人讲这门课会更好,对于初入职场的小白来说这些习惯不是不重要,只是我们需要从更实际基础的部分来提升自己,以目标为导向找准自己合适的定位。
人生是一个不断学习的过程,彭总在讲述自己经历的时候总是轻描淡写,可是殊不知稍微一算在工作之后彭总还大概学习了将近十年。当到达一定的高度以后难免会意识到自己的知识的匮乏,会感到自己与别人的差距,这种时候我们就需要继续进行学习,做一件事最好的时间是10年前,其次就是现在。要多留意身边的事物,彭总说的最多的就是规律两个字,凡事皆有规律关键在于我们是否有一双发展的眼睛,要善于找到事物之间的联系与规律。
从更高的高度思考问题没有比脚更长的路,没有比人更高的山。上次在惠州大家都坚持着走完了红花湖18km的定向越野,这周我们又一起用不到半个小时的时间爬上了一栋61层的大楼。如果说之前的定向越野考验的是我们的耐力与意志的话,那这次的垂直马拉松考验的就是爆发力和定力,垂直马拉松更像是短跑,要在各个阶段合理分配好自己的体力,我们组在一开始的时候冲的有点过猛,导致后半程的时候大家都有点体力不支。虽然过程是有点累,但是最终我们都成功地站上了楼顶,看到了那属于我们的风景。
从更高的高度思考问题
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