电视剧《流金岁月》里，唐欣说：“人才是用抢的，人才就是钱！做生意不是比谁高尚，而且道德的标准有很多种。我们的底线是法律，把自己利益最大化，这是做生意的游戏规则。”
我们每个人作为一个独立的个体来到这个世界，都有他无法摆脱的黑与白，爱恨情仇、是是非非都是江湖，无论你接受与否，它都在哪里，且谁也替代不了谁。
完全不懂世故的人和太懂世故的人一样不可爱！
职场也不是非黑即白，商人不能仅仅分成好商人和坏商人，那么简单！除了黑白也要有灰色的，这是一个人走向成熟的标志。
生活中从来没有绝对的黑白对错，更多人，更多事，都是停留在灰色地带无可奈何；然而逐渐明白，任何事情都有两面性。不信你看一枚普通的硬币是不是都有两面？
成年后我们一开始都想找个自己喜欢的工作，但还有更多的人面临的是找不到工作。
先不说能不能找到工作，就是找到工作的人。能够碰上自己喜欢的工作的几率恐怕不足万分之一。我们陷入换工作———不喜欢———换工作的循环中，每天都有很多次想辞职的念头。
既然找到自己喜欢的工作的几率太小，那么何不端正心态，培养对工作的兴趣。
实业家稻盛和夫说：要想拥有一个充实的人生，只有两种选择，一是“从事自己喜欢的工作”；二是“让自己喜欢上工作”。
与其为了自己喜欢的工作寻寻觅觅，不如先喜欢上已有的工作，脚踏实地从眼前开始。更何况还有那些找不到工作的人呢？
很多职场新人，一腔热血，认为职场中一定会像电视剧那样会有“反派”会有“黑恶势力”。事实上有的只有利益和想争取利益的人而已，你也是其中之一。或许在其他人眼里面你也是一个“反派”或者“黑恶势力”。
别抱着这样天真的想法，因为两方都有道理，在职场中，不是非黑即白。也有灰色！或者说在大人的世界中，没有那么多对与错。
职场始终是社会的缩影，没有非黑即白，也没有永远的敌人和朋友。
女人如花，开的漂亮很重要。有那个女人敢说，她一生没有靠过一个眼神一个微笑，去换那些她想要的东西。
如果真是这样，一个人一生都没有被人欣赏过，果真还挺失败的。
《了不起的盖茨比》中有一段话是这样说的，当你想批评别人时，要记住，不是所有人都有，你拥有的那些优势。
人不是只有好人与坏人之分，人性是复杂的，不能用单一的标准评判一个人的行为！
“黑白”是清晰的“两极”，不是非黑即白，中间应该也是要有灰色的……
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