第一
不思进取
直销员中不乏没有目标、没有方向之人,他们得过且过,做一日和尚撞一日钟,这一类业务员除了完成任务以外就是打牌、喝酒、搓麻将、撩妹,然后就是东跑一跑、西干一干,最后一事无成,终将被业务队伍所淘汰。
相反,有目标、有野心的业务员则是规划好未来,然后有计划、有措施、有方法地一步一个脚印去达成目标。
人人都应该有两大目标,一个是生活目标,另一个是事业目标。没有目标的业务员必定是很容易被淘汰的,就像没有目标的船只大浪来临第一时间就会被浪涛推倒在沙滩上。
第二
不爱学习
二十一世纪淘汰什么人?淘汰情商低的人、淘汰没有规划的人、淘汰不懂得合作的人,更淘汰不爱学习的人,尤其是淘汰八小时以外不学习的人。胡适先生曾说:人与人的区别在于八小时之外如何运用。有时间的人不能成功,挤时间的人才能成功。八小时之内决定现在,八小时之外决定未来。
第三
不善思考
我们不是为了学习而学习,学习更重要的是学会分析问题、作出判断和解决问题,问题往往是通过思考而获得解决方法的。
在移动互联网年代,我估计不缺乏每天捧着手机看新闻、学点快餐文化的人,但是却非常缺乏独立思考问题的人,尤其是缺乏对别人见解进行深入分析、思考的人,许多人是人云亦云、读过即掉的人。
第四
不愿改变
时代变了,环境变了,你不变你就会无情的形势所淘汰。我们无力改变环境,但我们可以改变自身;我们无法改变别人,但我们可以适应别人。
改变了,你会看到另一片天地;改变了,你会得到另外一个世界。改变是一种进步,改变是一种能力。任何人都需要在时代面前作出应有的改变。
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