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总感觉精力不够用?看看比时间管理更高级的精力管理,很管用

总感觉精力不够用?看看比时间管理更高级的精力管理,很管用

作者: 锋仔的干货铺 | 来源:发表于2020-09-13 15:40 被阅读0次

    最近在看一些关于时间管理和精力管理的书籍,其中就有观点讲到管理时间不如管理精力,但是锋仔觉得,时间和精力是相辅相成的,甚至在某些角度上,时间管理可以看作是精力管理的一种。

    我们在生活中总是面临着工作、学习这些事情,想把事情做好就要花费时间和精力,只有时间没有精力,效率上不来,只有精力没有时间,进度完不成。

    大家可能已经听过了很多关于时间管理的方法,今天,锋仔要跟大家分享的是精力管理。

    精力的基本概念

    1.精力的构成

    精力往往被误认为是我们的体力,其实人的精力是由精神、思维、情绪、体能四个维度共同构成的。它们就像一个池子里的水,任何一处受到影响就会波及整个水池。

    精神:精神也就是精神支柱,也可以理解为意志,它就是提供精力的源泉。比如说赚钱就是我的精神,有了这个精神我就能乐此不疲地工作,它为我提供了庞大的精力来源。

    思维:精力的核心,精力的管理需要思维来管控,想要做到专注,不分散注意力,就需要我们有一个清晰的思维,毕竟每一次集中精力都需要大量的消耗。

    情绪:积极的情绪可以促进精力的有效运用,而消极的情绪会让我们精神涣散,无法集中精力。

    体能:精力的基础,只有体能跟得上,精力才有使用的可能,就比如你熬夜工作,体能已经消耗殆尽,你就很难再把工作继续下去。

    从精力金字塔上不难看出,根据体能、情绪、思维、精神的顺序进行排序,这里的排序并不是指它们的重要程度,而是指它们管理的难度,大家都知道金字塔越往上越困难,精力的管理亦是如此。

    2.精力的特点

    精力和时间不一样,精力不是一种天生的、固定不变的东西,可以通过我们刻意的训练去提升,一个完整的精力训练需要涵盖精神、思维、情绪和体能,任何一个环节薄弱都会最终影响精力整体的表现。

    如何管理好精力

    既然精力是由4个不同的维度构成,想要管理好精力就需要分别从这4个维度进行强化。

    1.体能

    体能从饮食、睡眠、运动三个部分来进行强化。

    饮食方面

    (1)每天要在9点前吃早餐,不吃早餐会影响代谢,导致一上午的体能处于低谷状态。但是早餐要吃升糖指数低(最简单就是粗粮)的食物,少吃油腻辛辣。

    (2)按时按量进餐,不可突然暴饮暴食,肥胖是影响体能的原因之一。

    (3)补充足够水分,标准是一天至少5~8杯水,喝水不但能有利于身体的代谢,同时还能影响体能的恢复。

    睡眠方面

    (1)充足的睡眠是体能的重要保障,7~8小时是基本要求,如果无法睡足7~8小时,请务必按照1.5小时及90分钟为一个周期进行睡眠调整(感兴趣可搜寻原理)。

    (2)睡前保持大脑平静,切勿做一些刺激大脑的事情。

    (3)睡眠质量问题一定要找出原因并及时进行调整。

    运动方面

    (1)建议采用333运动法,即每周至少3次,每次至少30分钟且每次运动心率要能够达到130的一种运动法则。

    (2)运动应该有氧+无氧结合进行。

    2.情绪

    情绪方面的训练主要是保持心态。

    (1)做一些能够调整并激励自己的举动,例如设置带有激励的壁纸、背景,听一些励志的歌曲等等。

    (2)学会冥想。遇到情绪波动比较大的时候可以调整呼吸,进入冥想状态,这样可以平复自己的情绪,长期坚持还能修身养性。

    (3)用心生活,将日常生活过得有仪式感,让自己保持正向的情绪。

    3.思维

    思维的训练难度仅次于精神,毕竟动脑的事情大家是很抗拒的。

    (1)学会提前制定计划,花一点时间和脑力分析一下行动目的和过程,制定好一套或者多套计划。

    (2)根据事情的轻重缓急对精力的分配进行调整。

    4.精神

    意志本就是一个虚无缥缈的东西,想要修炼意志听起来更是可笑,精力的消失可能是因为意志的消散,所以我们可以找到恢复意志的方法进行提升。

    (1)找到人生的目标、价值所在,长远的目标和被肯定的价值能够持续不断地激发我们的斗志,形成我们强大的精神支柱。

    (2)为了实现自我的价值制定蓝图,没有蓝图的指引,我们的精力会被琐碎的事情无声无息地消耗。

    (3)每日对自己进行复盘,意志很多时候会被外界干扰,长期干扰就会让它丢失,每日进行复盘,看自己距离目标还有多远,该如何去做,做完进行思考,获得反馈,继续努力,再看看目标。如此循环形成闭环,时刻让自己的意志得到磨练。

    一口吃不成个胖子,想要管理好精力,就从体能一步一步进行提升,每个人的起点不一样,有些人做一两件事情就能把精力耗完,根本就不用管理,而有些人一个下午忙完都还有精力出去社交。

    所以,根据自身的情况,分析是什么环节让自己的精力快速消耗,对症下药才能药到病除。


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