
走出舒适第一步:主动。面对海量信息:固定时间处理。放下功力之心,从真诚出发。联机学习,收益多多。
01 社群在于精,而不在于多。
把社群当成8小时以外的工作来做,把这份参与放在改变人生高度对待。
一直以来我的社群大概有7、8个,让我不知道该去关注什么。在18年参与读书营以后,就重点关注了读书营,这让我受益良多。舍去了几个群,就会有更多的时间与老铁们共同成长。
02 学会提问,降低错位,高效解决。
提问时按照对话的对象去取根,还要按照事情、对方的时间、与对方的关系、信任度,还有熟悉度去区分。
在我的工作中,因为出货紧急,供应商来不及送货,就会收到要求仓库安排车辆去供应商提货的通知。在进行转接通知时,我刚开始是这么直接与仓库人员说:通知去某供应商提货,要求安排车辆过去。
这样的结果是:安排辆大车过去,提回来几件小箱子。有时候货很多,安排小车过去装不下,要多跑几趟。
后来经验告诉我,以及听大晶老师分享更加清晰知道,接通知时先问清楚:货有多少?包装有多大?安排多大的车过去合适?为了不让我们过去等,什么时间去就可以直接把货提走。
这样问题就能更好的解决了,既节约了我们用车时间,也不耽误我们发货的时间。
学会用心拆解问题,办事效率才能事半功倍。
03 汇报工作就用洋葱式
当自己做一项任务时,为了节省双方的时间,要做到分级汇报。
汇报会的犯错误就是,安排的任务久久没有回应。
做事最好别让别人追着你问,主动汇报情况,为对方节约时间,不要给人填麻烦。做这件事前面准备如何,做这件事的进度怎么样。结束后把前面做的一切内容,关键结果全部列出。
及时汇报更能促进对自己帮助的一种方式,让听汇报的人觉得自己用心,也让对方安心。
网友评论