在长期和终局的思考上,你过去投入了多少时间和精力?
你有多大的决心,去严肃对待这个问题?
你真的愿意花足够长的时间,去纠结,去挣扎,不妥协,不凑合,努力想清楚吗?
你到底有多大的决心?
你现在愿意用多少的纠结,去换取未来长期的笃定呢?
这个问题背后,其实呈现了你对于人生积累、长期能力建设、复利的理解深度。
我们来想象一些场景:
- 个人年度复盘,你想思考一下长期发展目标,和最近的步调是否一致
- 育儿上,你希望你的孩子,人生尽量不走弯路,重大决策尽量都踩准
- 选择公司的重要合伙人上,你希望长期追求一致,有共同的决策基础
- 一些关键岗位的候选人,你希望比较稳定,彼此信任,协作有确定性
如果你想实现这些目标,你会怎么做?
更进一步,假设你很清楚人生红点的重要性和价值,你很清楚通过诊断、明确人生红点,可以更好地自我复盘、育儿、识人用人,那你具体会怎么做呢?
有哪些落地的探索红点的方法和工具呢?
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