今天，公司年会的微信写出来后交给设计排版。我发现了一些版式方面容易忽视的问题。
01
公众号排版，能用形式表达和暗示的内容，尽量不用文字，甚至标点符号都少用。
例如，写在文档上，一个短语后面有个冒号，跟着是解释的文字。到排版中，这个冒号就要去掉，或宁可用空格代替，否则就不叫排版。
今天的文档中有很多领导讲话，我成文的时候，会写到「某某领导说」，这是给领导审批的一个完整文档。
而设计的排版中，同事已经用框将领导的话框起来，但类似「某某领导提到，某某领导强调」之类的话竟然还留着，于是沟通后让其删除。这就是典型的形式已经暗示的内容，尽量去掉文字和符号。
02
文字信息的主次区分非常重要。
这不仅是对信息重要性的暗示，更是阅读顺序的设计，也是文字篇幅缩减、降低阅读难度和复杂程度，提升可读性的设计。
例如，一个领导讲话主题，会有一个汇报名称，加领导头衔。
比如「营向未来，营销总裁致辞」之类的表述。那么「营向未来」是主要标题，而「营销总裁致辞」是副标题。副标题可以灰色字体，小一点，弱化处理，这样就可以突出汇报名称的主题。
03
文本距离的远近不要颠倒。
设计中有一个重要原则叫做亲密性。位置的相互靠近，在人的心理上有着强烈的格式塔效应，人会不自觉的将其脑部完形。
而排版中，靠近和远离，表示信息的不同层级和内容的关联性的强弱。
行距和段距，可以一样，但最好是段距略大于行距，千万不可小于行距，而文章中行距要统一，段距也要统一，否则一看就不专业。
04
照片的裁剪，人物的比例关系和层级要保持一致。
同级别的领导讲话，要么都是半身照，要么都是大头照，要么都是全身照。不要凑合给其中的某个人用不一样的裁剪，这会暗示这位领导是不同的层级。
如果做不到呢？那么宁愿大家都不放照片。
更不能出现，同一层级的领导，有的有照片，有的没有照片，这属于「政治错误」。
05
照片尽量给予准确的注释。
你一目了然的信息，公司的其他人未必了解。你天天见到的人，在西北营销线一线的伙伴或代理商很可能不认识。
如果是一张集体照，事件，日期，部门，和其中哪一位是公司的人甚至都应该注明清楚。这是文案完成度的问题。
注释是细节，但却是信息中重要的组成部分，可以弱化处理，但不能没有。
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