2、组长的OKR是什么？请组长输出自己的思考，对自己任务的理解，打卡并在群内分享。
我先想：
组长的作用是什么呢？
首先是引导、支持组员，
然后是带领、推动组员，
最后是和大家一起完成全组目标！
所以作为组长，我的目标是：
目标1：全组打卡率100%
目标2：12点前完成打卡
目标3：从组员变成朋友
KR1：关键词：自己
1.做好自己的心理建设：比如说Think big Do small。先“敢”想。
2.给组员准备一份通关秘籍。（现在就想）。
KR2：关键词：团队
千万不能想着自己做完所有事。
1.和小组的组长、点评官明确好分工，大家及时沟通。比如小组有20个组员，2个组长各负责跟进10个组员。
2.自己搞不定的难题，一定及时向助教、辅助教请教或求助。
KR3：关键词：组员
按照学号顺序，自动配对成为同桌。同桌义务是每天必须互相提醒、互相点评作业、互相帮助。
KR4：关键词：时间
早完成，早轻松。
先完成，再完美。
全组打卡时间争取12点前完成。
KR5：关键词：感情
努力从陌生组员，到有感情的朋友。
人都是感情动物，而时间能帮我们养出感情。
在53天里，真诚地和每位组员沟通，真诚是通往感情的最好套路。
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