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工作中别总是去挑毛病,明确你的职业目标感

工作中别总是去挑毛病,明确你的职业目标感

作者: 明哥聊求职 | 来源:发表于2022-09-04 19:01 被阅读0次

    新换了一份工作,没几天发现老板为人行事狂妄自大,感觉不太好该不该离职?看到这个小伙伴的纠结,送你一句话:如果你带着挑毛病的心态,你会发现身边没有哪个人没有毛病。讲两点对于这件事的看法。

    第一,这个世界上没有完美的人,千万不要对任何人抱有精神上的洁癖,每个灵魂都是半人半鬼,凑近了谁都没法看。你的老板狂妄自大,那么他为什么狂妄自大?是不是他特别有货,是不是他总能解决问题,总能解决别人解决不了的问题,多去看他的优点,看他身上值得学习的地方。

    老板不是老婆,你又不会跟他一辈子,你在他身上能学到有价值的东西才是最重要的。

    第二,你来这家公司是为了什么,是为了成长、成熟、成功啊,不是为了来交朋友的,你的目标不是来找一个爱你的老板。你在这个岗位能不能实现职业理想,这家公司有没有前途,这个行业有没有未来,你能不能收获成长和经验,收获人脉和资源,以及公平的回报,比这个老板性格好不好重要一万倍。

    关注点一定不要错,明确你的职业目标感。最后送你一句话:一个成熟的人必须要有一种能力,就是学会和各种各样的人相处。

    桃花潭水深千尺,不及明哥聊求职,我是李明,一个混迹职场20年的老司机。关注我,更多硬核干货带你玩转职场。

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