“人工智能是生产力,区块链是生产关系”。这是非常有说服力的一句话,特别喜欢,意思是不久的将来,人工智能机器人能替代人们的体力与重复脑力活动,而区块链技术,利用了加密安全技术,分布式公共帐本与共识记帐机制、不可篡改特点及能上链的智能合约技术去重塑人们的协作方式,打造一种新的协作与分配方式,更加公平,更加透明,更加高效。那么在区块链技术下,会有那些新协作呢?下面举例子发散展开。
如征信类的房产证取证,搞二房证明我们要跑去很多部门盖章,用于证明自己只有一套房,可亨受首付四成优惠,应用区块链技术以后,是由于信用取证的来源与方式发生改变,传统互联网则是查询中心化的机构数据库,比特世界则只需查询上了链的房产公共帐本信息,于是不在需要线下跑盖章,看脸色办事了。推而广之,毕业证、出生证、结婚证、法律见证都不需要有太多的中介,这种去中心化减少了中间征信环节,重塑了协作的社会组织结构。
如公益类的协作,有了区块链技术,可以做到捐赠来源透明:接收以太币捐赠、帐本透明化、款项审核透明:要做到环签名过程透明,支出用途透明:公共帐本用途公开,慈善效果跟踪:分布式执行与效果评估报告输出,这些都将会是以一种全新的方式正行协作,可以参与的协作有。在区块链社群的形态下可能可以产生如下的分布式新角色,捐赠者、收捐者,执行志愿者、支付节点人、公益产品经理、区块链技术开发人员、公益执行人、跟踪人、公益宣传者、比特币布道者,这里没有一个中心化的机构,只有一个共同愿景,这也是一种新的协作方式。
如教育行业,当前主流的是传统学校大学等机构,但是未来是一个知识与创意大爆炸的时代,人们往往更愿意通过群体学习提升自己,而传统教育不能解决个性化求知的需求,举个例子,我们开发的币须达摩是一款通过区块链思想应运而生的应用,币须达摩是一款社群育成游戏平台(DApp),旨在让更多的人热爱学习区块链知识,努力培养、发现区块链相关人才,带领玩家迭代认知,进阶达摩院,用户可以通过代币DAMO让知识、人脉等身份标签上区块链,进行确权,从而大大提升社群成员的协作效率,最终打造活在未来的通证组织,形成一种全新的协作关系,实现人人可出题、人人可审题,这在传统教育机构里,是不可想像的,很好地运用了“三人行,必有我师”的这一理念,币须达摩后期达摩院模块则是更为灵活的分布式协作工具,构建的就是全新的协作关系网。
区块链技术催生新协作的案例将会有更多,如在金融行业产生的新协作——比特币,通过矿工挖矿取代传统的记帐人员与中心化的银行机构。医疗行业的协作——量化自我应用,可以让更多的人上传有价值的数据,同时得到利益。文化产业——协作方式进行创意涌现,发挥人类的绝对优势,打败阿尔法狗。让我们一起践行区块链思想,加入新协作的行列吧!
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