重要通知
各教师:
近期有学校私自电话联系我校教师,让我校教师到他校跟岗或交流,并口头许诺各种好处。
现教体局再次明确:此行为是该校行为,教体局不予承认,已要求禁止私自联系教师。跟岗、交流轮岗一律以市教育体育局的通知和安排为准。
2022年8月15日
哈哈哈,今天我们学校第2次发了这个通知。
大家心知肚明,这个某学校应该是我们刚刚调走的校长所在的新学校。他高升了,由我们街道学校的校长变成了城里小学的校长。
许以好处挖墙角,说好听点,这是他到新学校开展新工作的一个策略,说难听点,这就是他一贯的伎俩。他调来我们学校时,也曾陆续的从原来学校挖来几个他的忠犬。
他的继任者一一一我们的新校长是我们学校的副校长提上来的,曾是他一手提拔的得力手下干将。按常理来讲,我们的新校长会继承他的衣钵,把他的那一套工作原则和方法贯彻下去,他应该大力祝贺和扶持我们的新校长。
可是他一再想挖我们学校的墙角,这不是拆我们新校长的台吗?人才都被他挖走了,我们的新校长上任后怎么开展工作吗?这也太不讲义气了,吃相也有点太难看了吧。
想想他当我们校长的时候,常常站在道德的制高点,批评责骂我们,自己也不过是一个沽名钓誉的小人之辈罢了。
不得不承认他是一个精力旺盛、头脑聪明的人,管理我们老师的新花样,新点子层出不穷,但是让我们应接不暇,无所适从。这几年我们的感觉就是累,累的喘不过气,累得不想动。
他有野心有目标有规划有策略,我们不反感,甚至还佩服。可是不能老是拿我们瞎折腾,这件事没有做完没有做好,另一件事紧跟着就来了。人的精力毕竟有限,扎扎实实做好基本的工作,主要的工作,实质性的工作就可以了。哪来那么多精力去做那些花里胡哨的,形式主义的工作呢。我们学校不仅要做那些花里胡哨形式主义的工作,而且还做的特别认真。
他终于走了,好像压迫在身上的一座大山就要搬开了,有拨云见日的感觉。可是我们还是有些担忧,因为新校长是他的得力干将啊,怎么着也不可能改变他的那一套原则和方法呀!
这个挖墙脚的人如果是他,我真要不道德的拍手称快了。这也许能激化他和我们新校长的矛盾,这样我们新校长才有可能大刀阔斧的废除他的那一套严苛的花招。
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