声音是洞察人心的线索。它不仅能表现出一个人的性格，甚至就连这个人是俗是
雅，是贵是贱，是刚是柔，是智是愚都能从声音上听出来。俗话说：“听话听音，
浇树浇根。”把握一个人的声调，就有可能了解一个人。
一、低声细气的人
这种人为人处世方面比较小心谨慎，警惕性很强，常常有意或无意地与他人保持
一定的距离。他们性格内向、腼腆，优柔寡断，缺乏自信，从不轻易透露自己的深层想法。他
们对人宽容，从不为难他人，尽量避免麻烦的发生。
还有一种人，在与他人的交谈过程中，声音会越变越小。这类人喜欢搞小动作，
容易闹内讧，对这种人要提高警惕。
二、根据对象改变声音的人
这类人属于八面玲珑的人，他们通常是见什么人说什么话。
面对不如他们的人，立刻变得趾高气扬，不可一世；面对上司低声下气，显得十
分顺从。这类人的忍耐性很强，但是喜欢把在上司那里受到的压抑转嫁给下属、
公共场所或家里的人。他们习惯于跟下属耍威风，去商店买东西，会对营业员提
出无理的要求。这类人性格中的自卑感和攻击性都很强。
三、声音沙哑的人
声音沙哑的男性往往具有极强的行动能力和耐力。
他们富于冒险精神，不怕挫折，而且越挫越勇，有一股不达目的誓不罢休的韧性。
他们善于利用自己的优势，这些人大多具有领导的风范。
其缺点常常有些霸道，自以为是。
四、语气温和而沉稳的人
这类人往往具有长者风度。
他们考虑问题比较深，做事慢条斯理，按部就班，具有很强的耐力，一旦确立目
标，就会扎扎实实地坚持到底，不达目的决不罢休。
与这类人交往，在开始的时候可能会觉得有些困难，但时间长了就能感觉到他们
的忠诚、可靠。如果是女性，性格比较内向，具有较强的爱心，当别人有困难的
时候能及时伸出援助之手，能够体谅他人，甚至可以为他人作出一些牺牲。
五、语气刚毅坚强的人
这种人胸怀坦荡，做事光明磊落，讲原则，是非善恶分明。
他们有较强的组织性、纪律性，因此能得到绝大多数人的拥护。他们当中大多人
是领导，并且能够有所成就。
但是由于这类人不善变通，比较顽固，从来不给人商量的余地，所以在工作中树
敌颇多。
六、声音娇滴滴的人
这种人说起话来嗲声嗲气，有一种希望能得到大家的喜欢和爱护的心理，往往心
浮气躁，善于编造谎言。但是由于过多希望博得他人好感反而招人厌恶。
如果是单亲家庭的孩子，则表明内心期待着年长者温柔的对待。男性若发出这样
的声音，多半是独生子或在百般呵护下长大的孩子。这种人对待女性非常含蓄，
绝不会主动发起攻势。若是一对一地和女性谈话时，会特别紧张。
因此，这种人在他人眼中会显得优柔寡断，做事不干脆，没有什么魄力。
七、语气凝重深沉的人
如果是男性，他们大多思想比较成熟，具有很强的责任心。
一般来说，他们的学识都很高，对世道人心的把握很熟练，但由于性情耿直，而
使自己在事业上不是很得志。他们通常自尊心强，争强好胜，什么都要争。
八、经常唉声叹气的人
这类人心里比较自卑，心理承受能力差，不能正确地面对失败。
在失败过后，往往沮丧颓废，甚至一蹶不振。这类人经常抱怨自己的不幸，但又
不从自己身上找原因，经常把失败的原因归结到外界因素上。
九、语气圆通和缓的人
这种人心地善良，性情开朗，为人豁达，待人热情、真诚，具有同情心和包容心。
在交际方面，能够八面玲珑，不太容易得罪人。此外，他们接受新鲜事物的能力
不是很强，但一般会持理解的态度。
转自：人力资源心理学
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