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如何结识优秀的人

如何结识优秀的人

作者: 文亮频道 | 来源:发表于2017-06-24 23:24 被阅读0次

这是一篇听课笔记,是007战友弗兰克在6月23号的干货分享,个人觉得非常不错,因此分享给大家。

先介绍一下弗兰克,他的职业是500强外企项目经理,同时也是写作教练DISC认证讲师,业余时间通过写作和教别人写作,帮助自已创造了一年30多万额外的收入。


什么是优秀的人?

第一,优秀的人是将理想建立在自已身上,平庸的人是将理想建立在别人身上。一语中的,优秀的人都是有理想的人。

弗兰克推荐了三部优秀影片《含泪活着》《荒岛余生》《当幸福来敲门》,三部影片主人公的故事非常“鸡汤”和励志,但都是普通人面对现实这一把锋利的“刀”,勇敢地面对,努力的坚持,最终都挺过了现实这个难关,达到了人生新高度。

第二,优秀的人都善于管理好自已。优秀的人特点都很突出,对自已尤其敢下狠功夫。


优秀的人拥有区别于平庸人的三种特质。

1.独立专研的精神,善于利用各种资源,主动寻求成长。

优秀的人绝不会坐在那里等别人去帮助他。通常的做法是,他们遇到困难,遇到问题时能够善于思考,利用各种资源,借力发力,让资源来帮助自已解决困难。他们在工作中会主动学习和成长,遇到难题从来都是自已解决,最后把一个好结果告诉老板,你说这样的员工哪个老板会不喜欢。

2.有担当,有责任。

优秀的人在遇到问题时永远会从自已身上找,向内求而不是向外求。找自已主观的问题而不是客观的问题。有担当的人永远会先找自已不足的地方,然后去改进和提高,最后在打磨这个过程中得到成长。有责任的人永远会想着自已多付出一点,会想着多帮助别人一点,站的高度会比别人高一点,想着自已这一次是不是还可以做的更好一点,从来不满足于现状。

3.对未来保持乐观,经常鼓励自已。

优秀的人会抱有活在未来的心态。虽然遇到困难时也会焦虑,但会保持乐观,懂得坚持。能够接受自已的不完美,但坚信长期自已可以做的更好。


分享完什么样的人是优秀的,优秀的人拥有的特质后,弗兰克接着分享了怎么去结识优秀的人,主要有四大招:

第一招,怎么打破困境?作为普通人怎么跟牛人交流?在日常生活中怎么遇到牛人?

我们有三个困境:时间有限,社交圈比较窄,没有自已的标签。

在成为牛人之前我们有一份养活自已的职业,平时的时间都用在工作上,因此空闲时间非常少,也就只有晚上和周未,这还不包括要用来休息,健身以及陪家人等需要的时间。想要打破时间有限的困境只能靠自律,挤用自已休息和休闲的时间,别无他法。

社交圈比较窄,怎么办?作为普通的上班族社交圈就是同事,要尝试扩大自已的社交圈。想想自已有哪些兴趣?加入一些自已喜欢的兴趣圈,认识里面优秀的人,跟他们交流,跟他们学习。比如007写作圈。

最重要的一点是,我们没有自已的标签。我是谁,除了能叫上我们在公司的标签外,我们是不是什么都不是,估计99%的人都有同感。因此除了工作外,我们要努力打造自已的个人标签,学习写作,学习演讲,学习做ppt等,当你的能力打磨到纯熟时,你的标签就出来了。

第二招,给别人认识你的一个理由。

优秀的人通常都很忙,每天飞来飞去,在什么场合可以认识他们?微信群偶遇,朋友聚会上,线上分享会,线下课程,甚至打高尔夫等场合。

一旦有机会跟牛人交流,主动秀出你的肌肉,让牛人对你产生印象。给你十秒种在牛人面前做自我介绍,怎么让他记住你。牛人是不会给你十分钟作自我介绍的,他们没这个耐心,因为他们的时间太值钱了。

一旦有机会跟优秀人交流,就要使出浑身的力量主动帮助他们产生链接,给牛人留下印象,积攒人品。了解牛人近期在做什么,主动看牛人的文章,主动转发他们的文章,如果他们还卖产品,主动做推广,主动表示支持包括购买。了解他们的需求后然后满足这些需求。

等到将来牛人有机会的时候,如果他们要找人帮忙的话,在一堆微信好友里面,你的人品最好,给他留下的印象最深,想想他不找你还会找谁,因为他知道你的能力一定能做到,而且你还人品这么好!

第三招,日常生活中怎么结交优秀的人?

一个简单粗暴的方法,主动去优秀的人出没的地方。千万不要等优秀的人去找你,他们真的很忙,你不主动,即使你跟牛人迎面走来都会错过上天给你认识的机会。认识牛人前,想想怎么跟牛人沟通,了解他们最近的动向,在卖书还是在写作?主动勾搭,想想自已可以给优秀的人带来什么,成为优秀人前要有一点学徒的精神,我是来学习的,是要付钱时间,精力和金钱的。

最后一招,结识了优秀的人,应该做点什么?做点什么表示要与优秀的人进行互动,产生更多的链接。

拿出自已的成绩来,让别人知道你的优点。因此当你还不够优秀的时候,还是劝你老老实实,好好学习,打造自已的能力与产品,当你能拿出点什么的时候,就能有点放矢,结交优秀的人。

学会换位思考,优秀的人都很忙,但他们一定会有需求,自已在哪些地方可以帮助到对方。这样才能更好与牛人产生互动。加了好友,如果不能产生良性互动,那还是零,是无效社交。

能够做出一份印象深刻的自我介绍。遇到牛人,主动介绍自已,并让对方产生印象,知道自已的特长是什么,对方一旦有需求,就有可能找到你。


弗兰克的分享,内容非常丰富,逻辑也非常清晰。

开篇无废话,直接定义优秀的人,然后细说了优秀人的三个特质。在对背景介绍清楚之后,抛出了结识优秀人的四个招数。层层递进,全程无尿点,最后还解答了部分战友们的一些困惑。

最后小结一句话,如何结识优秀的人,关键的关键是让自已变的优秀,然后优秀的人才会愿意结识你。

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