观察了下周围人的工作立场，大体分为以下几类：
1.站队型。
当你工作了很多年，你会发现很多工作是没意义的。大多数工作都是不同人群的利益关系交割，项目的成功不是创造了多少收入，给公司带来多少价值，而是合作各个团队是不是都分得了一杯羹。
所以这个时候，你的评判标准不是公司利益最大化，而是你这个团队利益最大化，所以的的立场就是你团队的立场。你跟你团队的利益绑定在一起，跟你的老板利益绑定在一起。
2.众人皆醉我独醒型
这种人有自己的原则，往往是追求正确的事情。正确的事情的判断标准往往就是公司利益最大化。这种人往往人间清醒，不攀炎附势，把工作当成工具而已。不站队，不迎合别人。
3.墙头草。
这种人没有判断力，容易被其他人左右。
那么你会选择在职场中做哪种人？
如果你跟老板三观一致，那么可以做第一种人。如果你跟周围的人三观不合，那么就做第二种人。如果机会成熟，你也可以找一个团队，做第一种人。第一种人是理想的状态，因为团队的力量更大。如果一群人有着同样的追求，而这个目标跟个人目标又刚好一致，那此乃人生幸事！
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本文标题：关于工作中立场的思考
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