2022-01-16 领导

领导是可以动用团队的力量的人，但Learder的内涵在于带领队伍前行。
领导上位的机制有所差异，有的人依靠行政赋权从天而降，有的人依靠个人能力逐渐的攀升。无论何种途径，都是综合资源的体现，这些并不重要。成为了领导以后是否受到拥戴，与领导如何上位无关，假以时日，领导的胜任能力定有体现。令人信服的领导应该是让团队可持续的发展，让每个成员成长，顶住竞争的压力，同时审时度势，带领团队读懂时代，顺势转型。