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个人发展方向的选择标准

个人发展方向的选择标准

作者: d339ab620190 | 来源:发表于2019-01-19 21:27 被阅读2次

个人发展方向的选择标准

1、主要标准

社会大众需求(市场需求) 事业

需求分为 大众需求和部分群体需求

如:微信和新东方英语

2、组织需求(公司需求) 体现个人价值

为了保障公司的高效运营出现了各个智能部门,如市场调研,培训,等等。

3、职能部门需求

也就是我们看到的职位

4、个人能力付出  只是为了谋生

(由4到1递增)

一个人的事业心就是满足了社会某部分需求,找到了自己的价值感,于是明白了自己每天应该做什么

最高境界是给别人很多帮助,改变等,但是不需要回报,企业家走向了慈善

告诉自己:以后总要自己做的!

一定要多去思考自己怎么能实现社会大众需求,拉高视野和格局

比如养老需求 儿童摄影、老年服装、婚礼策划、

机会永远有,眼界要放在社会需求层面,与大众共呼吸,同命运!

起步不建议做辅助性的工作,做辅助性工作永远都是满足职能部门需求

建议进入核心部门 比如 营销部门 服务部门

产品部门

在你年轻时能承受压力时,鼓励进入核心部门去承受去发展

要去找到能指着你往前走的事业

你可能不知道自己喜欢什么,但是你知道你不喜欢什么行业

要去对行业进行分析

是否适合你的当下?你的时间,经历,能力是否得以支撑?

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