5.14店长主要工作职责

  作为一个店长在接到公司的任何任务时，不只是传达到每一位员工，而且要带领好团队去完成它，结果就是检验执行力的标准。

    把任务完成目标分解到每一个时间内，出现问题及时的关注，找到解决方法及问题发生的原因，要随时关注结果与检查跟进，只有店长执行力到位，才能要求员工做到。