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《爆裂》读书笔记

《爆裂》读书笔记

作者: 茉莉玲 | 来源:发表于2017-12-28 19:03 被阅读0次

    《爆裂》

    作者

    伊藤穰一(joi  ltc)

    杰夫·豪(jeff  howe)

      随着科技革命和通信革命的发生,世界已经进入数字时代,变革快速出现,而人类的思维却总是处于脱节状态。面对这个充满不对称性、复杂性、不确定性的崭新系统,人类的思维需要更新迭代。

    传统的教育是单向、自上而下的知识传递模式,是接受别人教授的知识的过程。而一个人只有将学习和自已的兴趣、个人关系以及可能追求的机会联系起来时,才会学得最好。

    人们必须培养兴趣驱动式、自主式和终身式学习的能力,否则将永远在快速变化的世界中处于劣势。

    未来已来,人工智能会带给人们比工业革命更为巨大、猛烈的变化,此时,学习和适应能力最强的人,才有可能及早做好准备,自已找到全新的定位。

         作者伊藤穰一(joi  ltc),美国麻省理工学院媒体实验室主任,在本书中提出了现代世界生存的九大原则,以帮助个体和组织应对充满挑战和不确定性的未来。

    一、涌现优于权威

    新的事物(比如新的技术)比过去的权威更重要。在这种前提下,为类唯一能做的就是接受新的事物。

    如著名学者,国家新闻出版暑副暑长梁衡在《数理化通俗演义》所列举的古今人类追寻科技进步过程中的艰险和不易。社会权力对于未知领域的极力压制:阿基米德的伟大发现,哥白尼,开普勒,瓦特,富兰克林········互联网,人工智能,区块链,追求脚科技的脚步不会停止,涌现一代又一代伟大的学者,带着新事物改变着人类的世界。在已来的区块链浪潮中,你上船了不吗?

    二、拉力优于推力

    所谓推力,就是用各种方式推销给你东西,而所谓拉力就是自已有需求而主动获取。

    互联网时代,分布式的、来自底部的主动需求,显然要比从上面推下来的东西有价值。

    在现代互联网通信如此便利的今天,努力提高自己的“拉力”连接不同的人,使得一些意外的发明和想法成为现实,为激发自已的热情和潜能创造机会。

    三、指南针优于地图

          在能够预测的年代,我们看到地图就能找到路径,但是未来不断变化的市场面前,去提前预测,安部就班,还不如定好方向就前行,而后再观察市场快速反应。因此使用指南针找准方向,要比按图索骥有意义得多。如学习能力在有三阶段:第一阶段:能学伟传授的知识,每第二阶段:能自已主动去学会已有的知识,每三阶段:能自己创造知识。指南针优于地图—主动优于被动。

    四、风险优于安全

    任何事都有风险,了解风险,承担风险。如高等教育中的“低买高卖“,是指要努力找到一个新兴领域,你在其中拥有一定的优势和热情。这或许会有风险,但你会有更大的可能性跻身这一新闪兴领或的顶端,面临较少的竞争。在最糟糕的情况下,你至少依然在做你喜欢的事。

    五、违抗优于服从

    没有违抗就没有大发明,因为创造力需要摆脱束缚,科学进步的规则便是打破规则。没有 人是靠别人告诉他怎么做或沿着别人的足迹而赢得诺贝尔奖的,这就是现下大力推行的万众创新思维。

    六、实践优于理论

       从理论上讲,理论和实践没有差别。而在实践中,却有差别。新环境下节奏快,变化成为新常态,等待和计划的成本要比先实践后随机应对成本更高。 

        现代富人的教学系统强调解决问题、创新以及探索新知的能力,这些学校的学生最终将在全球舞台上大展宏图。他们让孩子学从小习编程,教会孩子如何解决问题、如何创新。

        未来几十年中最成功的将是那此能利用网络学习,能及时应对挑战的人,可我们的教育模式仍然强调机械学习和与社会脱节的考试。

        在未来,如不培养兴趣驱动式、自主式和终身学习的能力,将永远处于劣势。有学习热情的学生总能在接受正规教育后,通过自主学习了解自己需要的知识。

         培养孩子自主学习的能力,让孩子从“教育”转向“学习”让人类充分释放懒散、感性和有创造力的本性,并结合未来的人工智能以用机器人,一起创造未来的劳动力。

    “实践”必须贯穿“理论,就像”理论“必须贯穿”实践一样。在快速变化的世界中,这一点前所未有的重要。

    七、多样性优于能力

    通才比专才重要,在一个机构中,人才的多样性比单一化有优势。一个具更多元化的圈子会让我们所有人都获益。一个拥有不同知识背景员工的机构似乎有解决问题时会更有优势。

    现如今越来越多的大企业跨行业发展,未来多样发展的人材会更能适应快速变化的世界发展进程。

    八、 韧性优于力量

          在未来某一时刻我们都可能无可避免的要面临失败,人们就需要一个能抵御灾难性故障的系统快速革新重生,而韧性能够帮助度过意想不到的风暴。一个企业不在于多大,而在于能以最低成本运行,留有足够长的时间资金, 一个有韧性的组织会从错误中学习并适应新环境,在失败或错误面前还能重新开始或换道。

    九、系统优于个体

    真正具有竞争优势的是一个系统,

    而非一个特别强大的个体。

    是一套能够保证不断成功的制度,而不是一个天才个人的行为。

    互联网系统下协作的方式更体现系统的优势。

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