谁都想要权利，金钱，来满足自己这是人的本性，在我们不涉及自己底线的前提下，也要有格局，在管理团队，要推功揽过，把功劳给到大家，把过错自己来承担，也就是说作为管理者我们要不拘小节，不能被眼前的利益冲昏头脑，还有有担当和责任
管理团队除了要谨言慎行，还需要时刻提醒自己处事低调
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